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해고 구제신청 사건에서 “풀무원의 A씨 해고는 부당해고임을 인정한다”며 “A씨를 원직에 복직시키고 해고기간 동안 정상근무했다면 받을 수 있었던 임금상당액을 지급하라”고 판정했다. 지노위 판정서에 따르면 2020년부터 풀무원에서 근무한 A씨는...

과장급 간부사원인 피고보조참가인(‘참가인’)에 대하여 징계위원회 시행 세칙을 준용한 해고절차를 진행하여, 근무성적 및...해고’), 중앙노동위원회가 이 사건 해고가 부당하다고 보아 참가인의 부당해고 구제신청을 인용하는 재심판정을 하자(‘이...

효력을 다투던 중 근로계약기간의 만료로 근료관계가 종료되면 더 이상 구제절차를 유지할 필요가 없게 되어 구제이익은 소멸한다고 봄 근로자가 부당징계구제신청을 하여 징계의 효력을 다투는 중 지방노동위원회의 구제명령 후 사직서를 제출한 경우...

1. 근로자가 부당해고 구제신청을 할 당시 이미 정년에 이르거나, 근로계약기간 만료, 폐업 등의사유로 근로계약관계가 종료하여...타당하며, 이러한 법리는 해고 이외의 징계나 그 밖의 징벌 등에대한 구제신청에 대하여도 마찬가지로 적용된다. (대법원...

등의 사유로 인사위원회 의결을 거쳐 징계해고를 통보하였다. 2) 경기지방노동위원회는 2019. 11. 15. 부당해고라고 보아 참가인의 구제신청을 인 용하는 판정하였으나, 중앙노동위원회는 2020. 2. 20. 부당해고가 아니라고 보아 원고 의 재심신청을 인용...

수반되는 점에서 징계의 성격이 분명하다고 할 것입니다. 인사발령이 징계의 성격을 가지고 이루어 진 것이고 징계나 인사가 부당하다 판단될 경우에는 노동위원회에 부당징계구제신청을 통해서 해결 하실 수 있습니다. 근로기준법 30조에서는 정당한 이유...

있습니다. 부당한 징벌을 통한 인권탄압조치에 대해 즉각 징계무효및집행정지를 신청하고, 좌익사상을 강요하는 사상교정 사상검열 행위에 대하여 인권위 긴급구제신청토록 하겠습니다. The Last Sleep The Virgin-Jules Massenet 【성모의 마지막 밤...

해직을 하였음. ​ 4. 의뢰인은 이에 불복하여, 재심청구 및 행정심판 절차인 지방노동위원회에다 구제신청을 하였고, 지방노동위원회에서는 승소하였음. ​ 5. 사용자 측은 이에 불복하였고, 중앙노동위원회는 사용자 측의 징계해직이 정당하다며 사용자의 손...

2015.4.27. 위 징계처분은 정당한 징계처분에 해당하나 위 전보발령은 부당전보에 해당한다는 이유로 부당징계에 관한 원고의 구제신청을 기각하고, 부당전보에 관한 원고의 구제신청을 인용하였다. 4) 원고와 참가인이 재심을 신청하지 아니하여 위 초심...