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걸린다고 하였다합니다. 퇴사한 직원은 이미 실업급여 진행을 하고 있는거 같습니다. 요점을 정리하면 1. 퇴직사유를 권고사직에서 개인사정으로 변경 2. 정정 신고 시 회사에 불이익 저희 업체 위치상 내국인 구인이 어려워 외국인 구인을 진행 해야...

어차피 근무해도 9월까지니까 다른사람을 구하라고 했다네요 문제는 퇴직 사유인데요... 권고 사직으로 봐야 하는건지 개인사정으로 봐야 하는건지... 9월에 그만두면 개인사정인데... 지금은 그만두라고 해서 그만두는거니까 권고사직인지.. 아님 어차피...

이유때문에 퇴사사유를 권고사직으로 해서 처리했고 이직확인서 첨부를 했는데요 A회사 담당자가 기분이 나쁘다고 다시 개인사정으로 정정신고를 한다는데 이럴경우 제가 실업급여를 신청해서 받으면 어떻게 되는걸까요? 이미 수급신청은 해놓은 상태고...

권고사직'이라고 또박또박 써서 제출했다. 그런데 사직서를 확인한 인사 팀장이 사직 사유를 '개인 사정'으로 바꾸라고 요구한다. 진저리 씨는 사직 사유를 개인 사정으로 쓰면 실업급여를 받지 못하는 것 아니냐며 항의했다. 인사 팀장은 경영 사정으로...

노릇이구요......휴 댄이 보수적인 기업이라 다른 곳에서 근무하고 있는 지원자를 좋지 않은 시선으로 볼까봐 현재는 사직사유에 "개인사정"이라고 쓰고 12월 까지 근무 했다고 해 뒀는데... 저와 같은 분들.....아니더라도 좋은 의견이 있으신 분들 리플...

지금까지의 퇴사 직원의 사유를 회사사정에 의한으로 해서 실업급여를 타게 해줬을경우에요? 물론, 정말로 그럴수도 있고 개인사정인데 걍 좋은게 좋은거라고 회사에서 그렇게 처리해줬다면 고용센터에서 그런 허위사실을 발견하지 못했다면요,,,,,,, 회사...

회사 3년정도 다니다 어깨가 너무 아파 힘들어서사직했는데 사유가 개인사정 자발적인 퇴사라 실업급여해당이 안되는데 회사퇴사하고 어깨 치료 하다가 결국은 입원해서 수술했어요 퇴사한지 2개월 지났구요 지금이라도 회사에 진단서나 수술확인서 제출...

이하 “개인정보 동의”라 한다)를 하지 않은 사람에 대해서는 선거인 추첨 시 제외하여야 한다. ⑧ 제2항에 따른 등록 선수 수...체육동호인 수는 선거일 전 30일을 그 기준으로 하며, 사정에 따라 위원회가 가장 최근의 자료를 기준으로 별도로 정할 수...

굳이 받아내려고 하는 이유가 궁금하며. 사직 처리가 안되었을 경우에는 다른곳 취업이 불가능 한지 궁금합니다. 사직 사유는 개인사정 으로 제출하기는 싫지만 솔직히 보기 싫은넘때문에 제가 진거죠 절이 싫으면 중이 떠나는 거니까요. 사직사유를 예를...