카페검색 본문
카페글 본문
-
사회복지시설 조리원 경력 인정 문의? 2024.09.06해당카페글 미리보기
혹시 잘 아시는 분 계실까 하여 질문드립니다. 사회복지시설에서 조리원을 하고 계시던 분이, 타 사회복지시설로 이직해 오시는데요. 경력 인정이 100% 적용 인지, 80% 적용 인지 정확히 알고 싶어요. 저는 100%로 생각했는데, 원장님은 80%일거라고...
-
졸업전인 사회복지학과생들을 위해 쓰는글 2025.02.19해당카페글 미리보기
공부 많이 해두자!!!!(+동아리나 봉사활동 대외활동도 많이하자 하다못해 알바라도) 내 경험 <청소년지도사> 사회복지쪽으로 갈거면 비추 경력인정이 아예안됨 그리고 호봉제도 아님(지자체별로 다를 수 있으나 내가 일했던 곳은 호봉제도 아니며 어떠한...
-
2025년 사회복지시설 종사자 인건비 가이드라인 2025.02.06해당카페글 미리보기
사회복지사 등의 보수 수준에 관한 권고기준인 「2025년 사회복지시설 종사자 인건비 가이드라인」을 게재합니다. ○ 주요 개정...보수 인상률(3.0%) 수준 반영 - (승진제도 개선) 근무경력 산정범위를 동일 유형 시설까지로 확대하고, 당연승진이 적용될...
-
완도군청소년상담복지센터 상담원 공개 채용 공고 2025.02.20해당카페글 미리보기
실무 경력이 1년 이상인 사람 2. 응시자격 ※ 상담복지 분야란: 상담학, 교육학, 심리학, 사회복지(사업)학, 청소년(지도)학, 및 상담복지와 관련하여 시장·군수·구청장이 인정하는 분야를 말한다. ※ 청소년상담복지 관련 실무란 다음 각 목의 어느...
-
사회복지법인 대구가톨릭사회복지회 직원(사회복지사) 채용 공고 2025.01.24해당카페글 미리보기
사회복지사업법 자격제한에 해당되지 않는 사람 - 컴퓨터를 활용한 문서업무가 가능한 사람 - 사회복지사 2급 이상 자격증 소지자 또는 2025년 2월 졸업(자격취득) 예정자(2급 자격증 발급 신청자) 나. 우대요건 - 운전면허 1종 보통 소지자 (실제 운전...
-
[시험성적] 2025학년도 1학기 각종 시험 결시사유 인정범위 공고 2025.01.20해당카페글 미리보기
후생복지(곰두리 제외) 장학 선발에 반영되지 않음 2025. 1. 한국방송통신대학교총장 (붙임1) 각종시험 결시사유 인정범위 및 제출증빙서류.hwp 175.50KB (붙임2) 2025. 1학기 교과목별 평가유형.xlsx 50.91KB https://www.knou.ac.kr/bbs/knou/51/734543...
-
[시험성적] 2025학년도 1학기 각종 시험 결시사유 인정범위 공고 2025.01.20해당카페글 미리보기
향상, 사회교육의 확대 발전, 분야별 인재양성 www.knou.ac.kr 2025학년도 1학기 각종 시험 결시사유 인정범위 공고 ※ 각종 시험의 결시사유 인정기준은 (붙임1) 참조 ※ 교과목별 중간평가(출석수업, 중간과제물, 대체시험, 대체과제물) 및 기말평가...
-
사회복지현장실습-강의계획서 2025.01.10해당카페글 미리보기
지도자경력증명서사본 및 재직증명서 사본 챙기기 CHAPTER 12 학교와 실습기관 관련작성서류 PPT 자료 주교재 11 1 2 3 1) 강의...현장실습에 관한 세부 실무 느낀점 발표 CHAPTER 08 사회복지현장실습의 종결 발표. 토론 12 1 2 3 1) 강의제목 : 실습...
-
할렐루야복지재단 중탑종합사회복지관 육아휴직대체직(12개월) 구인합니다 2025.01.17해당카페글 미리보기
모집분야: 할렐루야복지재단 중탑종합사회복지관 물리치료사 2.주요업무: 통증치료(핫팩, ICT), 건강지원프로그램 3.모집인원...보건복지부 사회복지관 종사자 기본급(의료직) 권고기준,시간외수당,명절휴가비별도, 물리치료사 경력인정호봉제(사회복지관...
-
사회서비스 이용 및 이용권 관리에 관한 법률 시행규칙 [보건복지부령 제01084호, 시행 2025. 1. 3.] 2025.01.06해당카페글 미리보기
조사범위 3. 조사담당자 4. 관계법령 5. 제출자료 6. 그 밖에 해당 현장조사와 관련하여 필요한 사항 [본조신설 2016.5.25] 제4조(사회서비스이용권의 발급 및 재발급) ① 시장ㆍ군수ㆍ구청장은 법 제11조제1항에 따라 사회서비스이용권을 발급대상자에게...