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산업안전보건법위반·업무상과실치사·중대재해처벌등에관한법률위반(산업재해치사)] 2024.02.29해당카페글 미리보기
형법 제40조의 상상적 경합 관계에 있다고 한 사례. 【참조조문】 [1] 형법 제40조 [2] 형법 제40조, 제268조, 산업안전보건법 제1조, 제38조, 제39조, 제63조, 제167조 제1항, 제168조 제1호, 제173조, 중대재해 처벌 등에 관한 법률 제1조, 제2조 제1...
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산업안전보건법 과제 2. 산안법 제1조에서 제3장까지 외우기 (2023.3.11까지) 2023.03.06해당카페글 미리보기
제1조(목적) 제2조(정의) 제3조(적용 범위) 제4조(정부의 책무) 제4조의2(지방자치단체의 책무) 제4조의3(지방자치단체의 산업재해 예방 활동 등) 제5조(사업주 등의 의무) 제6조(근로자의 의무) 제7조(산업재해 예방에 관한 기본계획의 수립ㆍ공표) 제8조...
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한국산업안전보건공단 고충상담원의 역할이해 폭력예방통합교육 2024.06.15해당카페글 미리보기
공단 산업안전보건공단 교육원 3층303호실 에서 서울광역본부등 31개소 지역본부 및 지사에서 고충상담업무를 하시는 직원들...고충상담원을 의무적으로 배치해야 하며, 남녀고용평등법에 따른 “명예고용평등감독관”, “노사협의회의 고충처리 위원회...
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2024년 3차 공동안전관리자 지원사업 공고_한국산업안전보건공단 2024.06.03해당카페글 미리보기
전부·일부를 위탁받은 단체 기타 단체 기타 2인 이상 사업주로 구성된 비영리사업단체 등 ※ 산업안전보건법에 따라 고용노동부장관으로부터 지정된 안전관리전문기관, 건설업종 협회·단체 등, 공공기관, 학교(단체)는 참여 불가 공동안전관리자 자격...
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환경보건법 시행규칙[부령 제01076호, 시행 2024. 2. 17.] 2024.02.22해당카페글 미리보기
환경보건법 시행령」(이하 "영"이라 한다) 별표 2 제4호에서 "환경부령으로 정하는 기준"이란 별표 2와 같다. 제11조(시설의...3개월의 범위에서 기간을 정하여 시설을 개선하거나 환경안전관리기준을 준수하도록 명령(이하 "개선명령"이라 한다)해야 한다...
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산업안전보건법 개정문 개정이유 2022.10.07해당카페글 미리보기
법의 장ㆍ절을 새롭게 구분하며 법 조문을 체계적으로 재배열하여 국민이 법 문장을 이해하기 쉽도록 하기 위하여 「산업안전...을 전부개정하려는 것임. ◇ 주요내용 가. 법의 보호대상을 확대(제1조, 제77조부터 제79조까지 등) 1) 최근 변화된...
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산업안전보건법상 위험방지조치 의무를 부담하는 사업주, 행위자가 누구인지 (대판 2022.10.27, 대법 2020도15325) 2022.12.08해당카페글 미리보기
하여 산업재해를 예방하고 쾌적한 작업환경을 조성함으로써 근로자의 안전과 보건을 유지·증진함을 목적으로 한다(제1조). 사업주는 산업안전보건법과 그에 따른 명령으로 정하는 산업재해 예방을 위한 기준을 지킴으로써 근로자의 안전과 건강을 유지...
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산업안전지도사 안전관리자 보건관리자 안전보건담당자 필수자료 및 필수지식 2022.10.28해당카페글 미리보기
https://cafe.naver.com/pinksumcm/103 ❇ 신업안전보건법 법령체계도 ▶ 네이버 포털검색에 ‘산업안전보건법’ ▶ 법령체계도 클릭 산업안전보건법 조문 익히기 (장-절-조문) 산업안전보건법 조문의 구성 : 조-항-호-목 1) 조 : 제1조(조문) 2) 항 : ①항...
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산업안전보건업무 수수료(고용노동부 고시 제2021-7호) 2022.11.10해당카페글 미리보기
2)「산업안전보건법」 제112조제5항에 따른 비공개 연장 승인 신청 15,000원 20,000원 다만, 1)에 따른 수수료는 230,000원, 2)에 따른 수수료는 115,000원을 초과할 수 없다. 다. 감면기준 「중소기업기본법」 제2조제2항에 따른 중기업에 대해서는 가목...
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[뉴스 열어보기] SPC '2인 1조' 지켰다지만‥공단 "단독 작업 중 사고" 판단 2022.10.19해당카페글 미리보기
앵커 ▶ 국민일보입니다. ◀ 앵커 ▶ 한국산업안전보건공단의 '최초 재해조사 의견서'를 확보해 봤더니, 공단은 "끼임 사고가 단독 작업 중 발생했다"고 기술했다고 합니다. SPC측이 "'2인 1조' 근무 규정을 제대로 지켰지만 다른 근무자가 잠시 자리를...