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산재사고가 발생한 경우 받을 수 있는 보상에는 어떤 것이 있을까?(산재전문박중용변호사) 2024.07.01해당카페글 미리보기
의뢰하면 병원 원무과에서 산재요양급여신청절차를 대행해서 진행하기도 합니다. 2. 요양기간 동안에 휴업급여신청하세요. 산재요양기간 동안에는 회사에서 급여가 나오지 않는데 이를 대비하여 근로복지공단에서는 평균임금의 70%를 휴업급여로 지급...
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Re: 촉탁직근로자(1년) 산재요양기간과 계약기간만료 충돌시 업무처리 문의 2023.06.14해당카페글 미리보기
등의 부상을 입어 산재처리를 받음. 근로계약기간이 종료할 무렵이 되자, 통신판매업자는 택배 배송원에게 근로계약이 종료될...원고 회사의 배송업무를 정상적으로 수행하는 과정에서 입은 이 사건 업무상 부상을 치료하기 위하여 요양급여를 받는 중...
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[신규개정] 요양보호사의 인권보호와 자기개발 16 2024.10.08해당카페글 미리보기
했을 때 처벌할 수 없다. 2) 산업재해보상보험법 - 산재로 요양 중 퇴직, 사업장 부도, 폐업하여도 산재급여를 받을 수 있다. - 산재를 당했다는 이유로 해고할 수 없다. (산재요양으로 휴업하는 기간과 치료 종결 후 30일간은 해고하지 못함) - 보험급여...
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사업주에 대한 산재보험급여액의 징수기준[고용산재보험료징수법 시행령 제34조] 2024.08.28해당카페글 미리보기
재해에 대하여 지급 결정한 보험급여 금액의 100분의 50에 해당하는 금액(사업주가 가입신고를 게을리한 기간 중에 납부하여야 하였던 산재보험료의 5배를 초과할 수 없다)으로 한다. 다만, 요양을 시작한 날(재해 발생과 동시에 사망한 경우에는 그 재해...
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소기업 사업주가 산재보험 미가입한 상태에서 종업원이 업무수행 중 사고가 발생한 경우 산재보험 처리 가능 유무? 2024.09.04해당카페글 미리보기
요양급여와 관련하여 발생한 의료사고 2. 요양 중인 산재보험 의료기관(산재보험 의료기관이 아닌 의료기관에서 응급진료 등을 받는 경우에는 그 의료기관을 말한다. 이하 이 조에서 같다) 내에서 업무상 부상 또는 질병의 요양과 관련하여 발생한 사고 3...