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대표이사에게 지급된 특별성과급이 상법 제388조의 이사의 보수에 해당하는지 여부 외 쟁점 1 (대판 2020.4.9, 2018다290436) 2020.05.17해당카페글 미리보기
【요 지】 상법 제388조는 이사의 보수는 정관에 그 액을 정하지 아니한 때에는 주주총회의 결의로 이를 정한다고 규정한다. 이는 이사가 자신의 보수와 관련하여 개인적 이익을 도모하는 폐해를 방지하여 회사와 주주 및 회사채권자의 이익을 보호하기...
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대표이사에게 지급된 특별성과급이 상법 제388조의 이사의 보수에 해당하는지 여부 및 대주주의 승인이나 결재가 주주총회의 결의를 갈음할 수 있는지 여부 2020.06.05해당카페글 미리보기
대법원 2020. 4. 9. 선고 2018다290436 판결 <부당이득금반환> [대표이사에게 지급된 특별성과급이 상법 제388조의 이사의 보수에 해당하는지 여부 및 대주주의 승인이나 결재가 주주총회의 결의를 갈음할 수 있는지 여부] ◇원고가 과거 원고 대표이사...
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이사의 보수(제388조) 2017.09.13해당카페글 미리보기
보수) 이사의 보수는 정관에 그 액을 정하지 아니한 때에는 주주총회의 결의로 이를 정한다. (1)정관 (2)주주총회의 결의 상법 제388조에 의하면, 주식회사 이사의 보수는 정관에 그 액을 정하지 아니한 때에는 주주총회의 결의로 이를 정한다고 규정되어...
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[산재전문변호사 박중용] 임기 만료 전의 이사 해임에 관한 상법 제385조 제1항 에 규정된 ‘정당한 이유’가 인정되는 경우 2015.05.12해당카페글 미리보기
【판시사항】 [1] 주식회사의 대표이사가 근로기준법상의 근로자에 해당하는지 여부(원칙적 소극) [2] 상법 제388조에서 말하는 이사의 보수에는 퇴직금 또는 퇴직위로금도 포함되는지 여부(적극) 및 주식회사 정관에서 이사의 보수 또는 퇴직금에 관하여...
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자본시장과 금융투자업에 관한 법률 시행령(시행 2021. 5. 10)(제318조부터 제388조까지) 2021.02.11해당카페글 미리보기
제333조(집합투자업에 대한 특례) ① 법 제341조제2항 각 호 외의 부분 본문에서 "대통령령으로 정하는 자"란 「상법」 제401조의2제1항 각 호의 어느 하나에 해당하는 자를 말한다. ② 종합금융회사는 법 제341조제2항 본문에 따라 다음 각 호의 사항을...
![[산재전문변호사 박중용] 임기 만료 전의 이사 해임에 관한 상법 제385조 제1항 에 규정된 ‘정당한 이유’가 인정되는 경우 이미지](https://search4.kakaocdn.net/argon/130x130_85_c/4mdeH4DuSIy)