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12.31 고용노동부 2024년부터 이렇게 달라집니다(고용노동부)_수정.hwpx 186.70KB 상시근로자 수 증가에 따른 고용안정·직업능력개발 보험료 부담 완화(중요) 고용노동부 고용보험기획과 (☎ 044-202-7373) □ 2024년 1월 1일부터는 기업이 고용을 증가...

상시근로자수 현황표 작성방법 입니다. 고용보험료율이 변경될 수 있으니 꼭 작성방법을 숙지하시어 작성하시길 바랍니다. 상시근로자수 현황표 작성방법에 대한 자세한 사항은 참고하시길 바랍니다. 상시근로자수 현황표 작성 및 계산방법(고용보험...

안녕하세요 복습중 헷갈려 질문드립니다! 전부적용사업장에서 상시 근로자 수가 5인 미만이며 미달일수가 2분의 1 미만인 경우와 5인 이상임에도 미달일수가 2분의 1 이상인 경우는 전면적용사업장으로 보지 않는다고 이해했는데요. 그러면 다음 스텝...

안녕하세요~ '노무사단기' '유쾌한노동법' 임재진 노무사 입니다~ '노동법 주요조문 리마인드' 오늘은, '상시근로자 수 산정방법' 입니다~ "버티시고 절대로 지치지 마시기 바랍니다!!!" * 아래의 유튜브 링크 또는 사진을 클릭(터치)하시면 됩니다...

측정하도로 ㄱ해야함 2휴게시설의 설치 휴힉시간에 이용할수 있는 휴게시설 갖춰야함 사업주 중 사업의 종류 , 사업장의 상시 근로자 수 등 대통령령으로 정하는 기준에 해당하는 사업장의 사업주는 휴게시설을 갖추는 경우 크기, 위치, 온도, 조명 등...

수’에 포함하여서는 아니 된다. 주휴일은 매주 일정하게 발생하는 휴일로서, 주휴일에 실제 출근하지 않은 근로자를 상시 사용 근로자수에서 제외하여야 해당 사업장의 보통 때의 통상적인 사용 상태를 제대로 반영할 수 있고, 이를 제외하여도 사용자나...

재해보상이 행해지는 사업 3. 가구내 고용활동 4. 농업·임업(벌목업은 제외)·어업·수렵업 중 법인이 아닌 자의 사업으로서 상시근로자수가 5명 미만인 사업 5. 국가 및 지방자치단체가 직접 행하는 사업 「근로자퇴직급여 보장법」 근로자를 사용하는...

의미 / 근로기준법이나 근로계약 등에 따라 ‘휴일로 보장되는 근로의무가 없는 날’에 실제 근무하지 않은 근로자가 ‘상시 사용하는 근로자 수’를 산정하는 기준이 되는 근로기준법 시행령 제7조의2 제1항의 ‘산정기간 동안 사용한 근로자의 연인원...

n.news.naver.com/mnews/article/277/0005349647 대법 "상시 5인 미만 근로자 사업장 민법 규정 따라 해고 가능" 상시 근로자수 5인 미만인 사업장의 경우 근로기준법 적용 대상이 아니기 때문에 민법상 고용 규정에 따라 근로자를 해고할 수 있다는...