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성취 가능성과 관계없이 통상임금에 해당한다"고 판시했다. https://naver.me/xv3Tnf9U 대법 “재직자에게만 주는 상여금도 통상임금”... 기업 부담 6조 증가 전망 대법원은 19일 기업이 재직 중인 사람에게만 지급하기로 하는 등 일정한 조건을 붙인...

중 최소 지급분도 소정근로 대가로서 설령 재직조건이 있더라도 통상임금에 해당함 ​ 2) 2023다302838사건 이 사건 상여금(통상임금의 750%를 연간 일정한 주기로 분할하여 지급하는 임금)이 요구하는 근무일수 15일은 각 상여금의 기준기간(최소 2...

https://v.daum.net/v/20241219143409933 [속보] 대법 “조건부 정기상여금도 통상임금에 포함” [속보] 대법 “조건부 정기상여금도 통상임금에 포함” [사진 출처 : 연합뉴스] ■ 제보하기 ▷ 전화 : 02-781-1234, 4444 ▷ 이메일...

오늘에서야 알았어요 아파트에서 지급되는 상여금 휴가비가 통상임금으로 본다는 판결이 나왔다고 하네요. 작년까지만해도 통상임금 아니라하여 수당이나 연차 퇴직금 계산시 통상임금으로 계산시 반영하지 않았는데요. 이제부터는 반영해야 될듯한데 그럼...

고정성을 통상임금의 개념적 징표로 보아 이를 전제로 판단한 부분은 잘못이나, 이 사건 상여금을 통상임금으로 인정한 원심의 결론은 정당하다. 거기에 통상임금에 관한 법리를 오해하는 등으로 판결에 영향을 미친 잘못이 없다. 2) 기관장 성과급(최소...

대법원 2024. 12. 19. 선고 2020다247190] 특정 시점에 재직 중인 근로자에게만 지급하는 조건이 부가된 정기상여금 등의 통상임금 해당 여부가 문제된 사건 ■ [대법원 2024. 12. 19. 선고 2023다302838] 일정 근무일수를 충족하여야만 지급하는 조건이...

알려주실수 있을까요?? 판례구조도 바뀐다면 따로 공지올려주셔서 알려주시면 공부할때 매우 도움이 많이 될 것 같습니다!! (통상임금의 고정성 개념을 폐기하고, 본질인 소정 근로 대가성을 중심으로 통상임금 개념을 재정립한 것” 라고 뉴스에 떠서...

https://naver.me/5Fm9BA4i “조건부 상여금도 통상임금” 대법원, 11년 만에 판례 변경 - 매일노동뉴스 재직 여부나 최소 근무일수를 조건으로 지급하는 ‘조건부 상여금’도 통상임금에 포함된다는 대법원 전원합의체 판결이 나왔다. 대법원은 기존 통상...

상여금 안주겠네 이제