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Re: 통상임금 관련 질문드립니다. 2024.09.15해당카페글 미리보기
임금 계산 시 급식비를 제외를 해야하는지? 궁금합니다. <답변> 정액급식비를 정규직 직원에게 지급하고 계약직 근로자에게 지급...지급여부는 중요하지 않습니다. 우리 법원은 식대를 통상임금으로 본 경우는 추가적인 조건 없이 일정 금액의 식대가 실제...
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상담]회사 파산에 따른 권고사직 이후 체불 임금 건 - 20240911 2024.09.12해당카페글 미리보기
보조되는 금품(경조비, 등) 실비변상으로 지급되는 출장비나 업무활동비 등 3) 통상임금 계산법 통상임금은 시간급으로 산정 원칙. (1) 월급제의 경우 통상임금에 해당되는 항목만을 떼어내서 그 금액을 월의 통상임금산정기군 시간수로 나눈금액이 시간급...
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시간급 통상임금의 산정 2023.12.05해당카페글 미리보기
임금을 지급받고 있으며 각 임금항목은 모두 통상임금에 해당한다. 근로자 갑의 시간급 통상임금을 산정하라. 기본임금 - 시급...자료문제입니다.. 공부중인데 이해가 되지않아 도움을 구합니다 !! 계산을 어떻게 해야하는것인지 알려주시면 감사...
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어떠한 임금이 통상임금에 속하는지 판단하는 기준 2023.12.27해당카페글 미리보기
임금의 시간급 통상임금 산정방식이 제31조 제2항 또는 제6조 제2항으로 위치를 옮겨 종전과 동일한 내용으로 계속 규정되어 온 점에 비추어 보면, 근로기준법 시행령 제6조 제1항은 통상임금의 범위를 1개월을 단위로 산정 또는 지급되는 임금으로 한정한...
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"상여금도 통상임금"…대법 판결의 의미 2022.12.07해당카페글 미리보기
해고예고수당 △연장·야간·휴일근로수당 △연차유급휴가수당 △육아휴직급여 △출산전후휴가급여 등을 계산하는 기준이 되기도 합니다. 통상임금의 산정 방법은 법으로 정해져 있는데요. △시간급 금액으로 정한 임금은 그 금액 △일급 금액으로 임금을...