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근로시간) 또는 총 근로의 대가로 정기적이고 일률적으로 지급하는 금액을 통상임금으로 규정해요. 쉽게 설명해보면, 월급명세서에 찍혀 있는 항목들 중에 근로자가 일한 대가로 규칙적으로 받는 돈과 모든 직원이 빠짐없이 받는 항목만 통상임금으로 보기...

외에 발생하는 추가 수당(야근수당, 연장근로수당 등) 3. 통상임금의 계산 기준 통상임금은 다음과 같이 계산됩니다: 월 통상...월 통상임금 ÷ 월 소정 근로시간 여기서 "소정 근로시간"은 계약상 근로자가 정상적으로 일하기로 약속된 시간(예: 주 40...

근거가 된다. 그렇기에 시간 단위로 계산하는 것을 원칙으로 하고, ‘정기성’(임금이 일정한 주기로 반복되는 것)과 ‘일률성...근로의 댓가로 지급하기로 되어 있는 임금이라면 통상임금으로서, 연장·야간근로수당 등을 계산할 때 포함시키면 충분...

이번에 통상임금이변경되서 명절 떡값이 통상으로본다고합니다. 그럼 연장근로계산시 명절상여금을 1/12한금액으로 연장근로...예) 명절 10 휴가비 10 을 받은경우 8월 연장근로시 20만원 1/12한금액으로 연장근로시간을 계산하면 되는걸까요. 어럽네요