cafe

3)시말서 제출관련 징계처분에 따른 시말서의 부제출은 그 자체가 사용자의 업무상 정당한 명령을 거부한 것으로 징계사유 가능 시말서가 단순히 사건의 경위를 보고하는데 그치지 않고 근로관계에 발생한 사고 등에 관해 자신의 잘못을 반성하고 사죄...

징계사유가 취업규칙에 규정되어있다고해서 정당한것이아니고 사유자체가 정당해야되는데 경위서가 반성문 사죄문의 성격의 띄는경우 근기법 96조에 따라 무효이고 취업규칙에 규정되어 있지만 규정 정당하지 않아서 징계사유가 아닌건가요???

근로계약서초안을 작성하라고 지시하셨어요.. 여러곳을 참조하여서 작성해서 올렸더니 요구사항을 말씀하시네요.. 시말서를 써야하는 경우몇가지와 회사차량(업무차)운행시 조약등 예를들어 무단결근시 시말서를 써야한다등과 회사차량 운행중 불법주차로...

.