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경우 채용이 취소될 수 있습니다. · 분야별 적합자가 없는 경우 채용하지 않을 수 있습니다. · 신입사원 최종합격자는 인턴사원(2개월)으로 채용하며, 교육/평가 결과에 따라 정규직 채용여부가 결정됩니다. 정규직 채용 이후에는 수습(3개월)을 거치며...

“신입사원, 저녁 8시 퇴근시켜라”…현장 경영 고삐 조이는 삼성바이오에피스 고한승 삼성바이오에피스 사장이 지난 27일 임원...먹고 퇴근할 정도로 일 많이 시키고, 일이 없으면 교육이라도 시키라”고 지시한 것으로 알려졌다. 직원들 사이에서 적당히...

그런데 문제가 대표님들이 자를 생각이 없는거 같습니다. 기본 마인드가 뽑은 직원은 어떻게든 이끈다라는게...강하신 분들이라.. 교육이 가능할까요??? 혹시 이런 비슷한 신입사원 받으보신 직장인분들의 조언을 구합니다. ㅠㅡㅠ 뭐부터 시작해야 할까요...

따라 2021년 이후 처음으로 2회 채용을 시행했다. 서부발전에 따르면 평균 93.2 대 1의 경쟁을 뚫고 선발된 하반기 신입사원은 사무 5명, 기계 15명, 전기 11명, 화학 4명 등 모두 35명이며 5주 동안 입문 교육을 받은 뒤 현장에 배치된다. 회사는 하반기...