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개인사정으로 인한 퇴직 시 실업급여 수급이 가능할까? 2024.05.13해당카페글 미리보기
근로자가 다른 사업장으로 이직(전직)하거나 학업, 질병 치료, 육아 등 개인적인 사유(자발적 이직)로 그만둔다면 실업급여를 당연히 받을 수 없다. 하지만, 내용은 출처를 눌러 주세요. 출처 : 일요서울i
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실업급여 수급조건 : : 권고사직 뜻 및 사유, 위로금 및 자진퇴사 2023.06.24해당카페글 미리보기
권고사직 뜻 및 사유, 워로금 및 자진퇴사 차이 < 실업급여 수급 요건 > 실업급여 수급 요건부터 살펴보면, 실업급여를 받기...한다는 것입니다. 권고사직이은 내가 이직을 하거나 퇴직을 하는 이유가 내 뜻이 아니어야 하는데요, 회사에서 권유를...
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실업급여 이사때문에 출퇴근 3시간 걸려서 한다는 사유로 퇴사하면 2024.01.28해당카페글 미리보기
그 퇴직신청서에 목적을 그렇게 써야하는거야 아니면 그냥 인사처에 전화로 얘길 해야하는거야? 나 퇴직신청은 다른 이유로 쓰긴햇는데
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알바 짤려서 실업급여 신청하려는데 이 경우에 권고사직으로 해주려나? 잘알들아 2023.10.23해당카페글 미리보기
매출 줄어서 알바 줄여야된다고 잘렸거든 전에 일했던 알바랑 일수 합치면 실업급여 신청 돼서 퇴직사유 권고사직이어야 하는데 알바 원래 주 3일씩 하는 거였는데 (목금토) 본사에서 평일 알바 다 계약종료 하라고 지시가 내려와서 나한테 토요일 주1일...
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개인 잘못으로 권고사직되어도 실업급여를 받을 수 있다고요 2022.11.25해당카페글 미리보기
권고사직'은 "23. 경영상 필요 및 회사 불황으로 인한 인원 감축 등에 따른 퇴사(해고 · 권고사직 · 명예퇴직 포함)"와 "26. 근로자의 귀책 사유에 의한 징계해고 · 권고사직" 두 가지 종류가 있습니다. 23번은 실업급여 수급 자격이 인정되는 코드인데...
