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2014년도에 연가보상비를 지급 하려고 합니다. 지급기준이 어찌 되는지 알고 싶네요 많은 정보 부탁드립니다. 2011년3월1일자 365일근로자로 입사 했을 경우 2014년 현재 받을수 있는 연가보상비 계산을 어찌 해야하나요

별도 4대보험 , 매월 1회 월차제공 , 월차 미사용시 연가보상비 지급 1년 장기근무시 월급 30만원인상 , 전지점 우수사원 포상...1위 70만원 상여금 , 2위 50만원 상여금 오티의 경우 네이버 기준으로 예약 매월 80건이상 들어오고 있습니다. 입사...

예정자(퇴직자는 퇴직월 기준 수시 지급) * 하반기중 휴직 예정자(휴직중인 자 포함) * 그 밖에 6월 30일 기준 연가보상비 지급으로 인해 연가보상비 정산․환수절차가 복잡해 질 것으로 예측되는 경우(시간제근무 등) ☞ 예외대상자 비율은 전체 부서원의...

제16조제5항 및 제17조 ■ 지급액 ○ 지급기준일의 월봉급액을 기준으로 예산의 범위안에서 다음과 같이 계산하여 지급한다. ○ 연가보상비 = 12월 31일(퇴직일 전일) 현재의 월봉급액 × 1/30 × 연가보상일수(20일 이내) * 연도중 인사발령으로 지급대상...

으로 지급 - 7월 1일부터 퇴직일까지 연가보상비 · (퇴직일 전일 현재의 월 봉급액의 86%×1/30 × 연가보상일수) - 6월 30일 기준 지급받은 연가보상비 3. 학교회계직원 연차유급휴가 ㅇ 계속근로연수가 1년 이상인 직원 - 1년간 소정근로일수의 80%이상...

지급관련 알려드리겠습니다. 연가보상비는 중앙인사위원회 "공무원보수업무등처리지침"에 의하여 예산 범위 내에서 최대 20일...예산처 "06년 예산안작성 세부지침"에 의해 보상일수 10일을 기준으로 편성되어 있습니다. 그러나, 실제 보상 가능한 연가...

정하는 복무기간을 포함한다)은 본인이 원하는 바에 따라 제1항의 재직기간에 산입(算入)할 수 있다. 【참고 2】 연가보상비 지급기준 구 분 연 가 보 상 비 직위해제 직위해제일수를 연가일수에서 공제 징계 견 책 전액지급 감 봉 전액지급 정 직 정직...

연가일수를 근속년수(1년미만임)에 근거 연가일수를 계산해야 하는지 아니면, 근로기준법 임시직 연차(교육청지침 365일 근무자...8월 계약, 10급1호봉) 2.연가보상비를 지급해야 하는지, 아니면 년차수당을 지급해야 하는지... 3.2007년 7월1일자로 법이...

연가보상비 지출방법 1명은 기능직 호봉제이며 1명은 고용직 호봉제 입니다. 학교회계직이라 계산방법이 틀린거 같은데 계산...평균주수 52주+8시간/12월=209시간이 나오네요 그리고 연가 기준일수는 어떻게 되나요.기능직 같은경우 재직기간 6년이상 21일...