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대상으로 휴가사용촉진을 할 수 있도록 규정하고 있고 - 개정법 부칙 제5조에서는 이 법 시행일 전에 발생한 연월차휴가에 대하여는 종전 규정에 따른다고 되어 있으므로 - 종전 법에 의하여 발생한 연월차 휴가에 대해서는 휴가사용촉진규정을 적용할 수...

휴가를 사용하지 말고 근로를 강요하는 것이어서 근로자의 연월차유급휴가권을 인정한 근로기준법 규정에 위반되는 결과가 발생되므로, 연월차유급휴가기간은 개인택시운송사업면허지침 소정의 운전경력에 포함되어야 합니다. 【참조조문】 근로기준법 제...

규정과 연차사용촉진에 관한 규정이 있었는데, 주44시간제 근로기준법에는 연월차휴가의 소멸과 사용촉진에 대한 규정이 없는건지 궁금합니다. 만약에 규정이 없다면 연월차휴가를 사용하지 않았을 때 연말에 수당으로 지급해야한다는 건데... 이에 대해서...

궁금해서요~~~ 전 2006년도에 입사를 했는데요.. 연월차휴가보상금을 아직 한번도 받질 못햇는데.... 어떻게 해야 받을 수 있는 건가요.. 예전에 글 올라온거 보긴 했는데... 규정집도 봤는데요...급여정보에서 보니깐 기지급해서 08년도 11월에 연월차...

계약을 독촉할 경우 이에 반드시 응해야 하는지 여부 - 근로계약서에 기존의 일당임금이 연월차유급휴가근로수당을 포함하고 있다고 규정하고 있을 경우 이 규정이 적법한지 여부 ○ 위 근로계약이 부당하다고 생각하여 계약체결을 늦추고 있는 행위가...

기간 2. 임신 중의 여성이 제72조제1항 또는 제2항의 규정에 의한 보호휴가로 휴업한 기간 ⑦ 제1항 내지 제4항의 규정에 의한...시행일 부칙 참조> 적법한 쟁의행위기간중 연월차유급휴가 발생 여부 질 의 ○노동조합에서는 지난해 “건설노동자도...

임금지급일의 임금을 기준으로 산정·지급되어야 할 것임."(1990.03.19, 근기 01254-3999 ) ■ 개정법에 따른 연월차휴가 다음에 설명할 개정규정은 2005년 7월 1일부터는 300인 이상 사업장, 2006년 7월 1일부터는 100인 이상 사업장, 2007년 7월 1일...

연월차휴가가 효력을 가짐 - 다만 출근율 등으로 인하여 개정법을 적용하는 것이 유리한 경우에는 종전의 연월차휴가 규정 대신 개정법의 연차휴가규정이 효력을 가짐 ○ 또한 단체협약이나 취업규칙에서 종전 유급생리휴가 규정을 둔 경우에는 개정법의...

줄 수 있다. ② 직원이 무급휴가를 청구할 때는 휴가사유와 휴가 소요기간을 명시하여야 한다. 제00조 (휴가의 영향) ① 연월차휴가 및 유급휴가 기간은 출근한 것으로 간주한다. ② 무급휴가 기간은 이를 출근한 것으로 보지 아니하며 인사규정에서 정한...