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사용사업주의 직접고용의무 불이행에 따른 연차휴가미사용수당 상당의 손해배상 청구 (대법원 2025.3.27./ 2021다245528) 2025.04.08해당카페글 미리보기
근로수당 및 연차휴가미사용수당(원심은 연차휴가수당이라 하였으나 이하에서는 보다 더 정확한 ‘연차휴가미사용수당’이라는...제외) 상당의 금액에서 이 사건 외주사업체로부터 지급받은 금액을 공제한 차액 상당의 손해배상을 청구하였다. 아울러...
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사용자의 연차유급휴가 미사용수당 지급의무 발생시기 2024.01.12해당카페글 미리보기
2023년 연차휴가 미사용수당의 지급시기는 2024년 1월 1일이후 근로자가 청구할 때(3년 이내) 주면 되는건가요? 사용자의 지급의무가 언제 발생하는지 궁금합니다. 단순히 2023년이 끝났다고 해서 바로 주어야 하는게 아닌거죠?
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임시공휴일 및 설연휴 및 연차 사용하면 주휴수당을 못받습니까?-국민신문고 답변- 2025.02.12해당카페글 미리보기
연차유급휴가를 사용하였다 하더라도 실제 근로를 제공한 날이 하루도 없는 경우에는 제도의 취지상 주휴일이나 주휴수당을 지급하지 않아도 무방하다는 입장입니다.(근로조건지도과-3102, 2008.8.8.) - 우리부는 1주간 소정근로일 전부에 대해 휴가를...
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근로자 지위승계 약정 없으면 연차수당 지급의무 없어 2011.01.04해당카페글 미리보기
승계한 사용자로서 자신에게 2001년 10월 3일부터 2008년 11월 13일까지의 근무기간에 해당하는 연차수당 가운데 미지급된 약 24만원을 지급할 의무가 있다고 주장했다. 반면 A업체는 J씨가 자사와 근로계약을 맺고 부산시 소재 모아파트에서 경비원으로...
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연차휴일,수당 지급의무? 2009.07.03해당카페글 미리보기
저희는 7월에 휴가쯤에 매년 고정적으로 상여를 본봉의 50%를 주고 있습니다. 직원들도 정규상여로 생각하고요. 연차휴가 안주면 수당으로 지급해야한다니까, 사장님께서, 그 상여가 연수당의 개념이라하시는 (50%면 15일치 급여 정도 되거든요) 일률적...