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상시근로자 5명을 고용하여 학원을 운영하는 피고인이 강사들에게 2019년, 2020년에 각 성립한 연차휴가 미사용수당을 지급하지 않았다는 근로기준법 위반으로 기소된 사안임. 원심은, 이 사건 강사들에게 위 각 연도에 연차휴가 미사용수당 청구권이 성립...

99도317 판결 [근로기준법위반·노동쟁의조정법위반][공2001.1.15.(122),224] 【판시사항】 [1] 근로자의 연차유급휴가에 관한 구 근로기준법 제48조 제1항 위반죄의 성립요건 [2] 구 노동쟁의조정법 제15조의 규정 의미 및 사용자가 노동조합이 쟁의행위...

필요가 있는 점도 이 사안을 해석할 때 고려할 필요가 있습니다. 한편 「근로기준법」 제60조에 따른 연차 유급휴가의 경우 소정근로일의 근로제공 의무를 면제받는 것으로서 휴가의 시작일과 종료일 사이에 휴일등이 있으면 해당 휴일등을 제외하고 휴가...

선생님 강의를 듣고있는 학생입니다 인강중 선생님이 11-30 페이지에서 책 아래에있는 근로기준법 제 60조 (연차유급휴가) 에 대해 말씀하시면서 1년간 8할이상 출근한 근로자에게 15일의 유급휴가를 준다고하였는데 그 행사기간이 1년이라 하셨습니다...

5인이상 사업장인데 계약서에 연차는 근로계약서에 따름 이라고 표시되어있네요... 담당자랑 구두로 얘기했을때 이회사에는 원래부터 연차가 없었고, 내년부터 생긴다고 하는데 이게 맞는건가요??

휴일을 주어야 합니다. 나. 근로기준법상 주휴일 제도를 도입한 취지는 장시간 근로를 예방하고 근로제공에 따른 피로 및 건강...근로일 모두를 출근으로 간주하는 연차유급휴가를 사용하였다 하더라도 실제 근로를 제공한 날이 하루도 없는 경우에는 제도...

봉산어린이집에서는 근로기준법에 의거하여 연차사용을 실시하고 있습니다!! ♥ 연차휴가 - 2월 4일(화) : 튼튼해반 엄화정 선생님 - 2월 7일(금) : 도담도담반 이채은 선생님, 누리 김은희 선생님 - 2월 10일(월) : 사랑해반 전은지 선생님 - 2월 11일(화...

것일 뿐만 아니라 장기근속 근로자와의 관계에서 형평의 원칙에도 반한다. 연차휴가는 그 전년도 1년간의 근로에 대한 대가라는 점과 연차휴가 제도의 목적을 고려하면, 근로기준 법 제60조 제1항은 최초 1년간 80퍼센트 이상 출근한 근로자가 그다음 해...

C조 - 휴무 123 / 법정공휴일 9 총 132일 12개 발생 / 50% = 6개 반영 □ 24년 교대직 연차휴가 반영 일수 - 내용 : 근로기준법 제62조의거 근무칼렌다에 연차휴가 사용일을 조별 지정 office 대비 초과되는 휴일수의 50%만 연차휴가 사용으로 반영 - 표시...