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갈음하여 특정한 근로일에 근로자를 휴무시킬 수 있다고 규정하고 있는바, 위 법리에 비추어 보면 위 규정들의 취지는 연차유급휴가 대체와 관련해 근로자가 사용자와 개별적으로 합의를 할 경우, 자율적인 의사에 반하여 합의할 가능성이 높은 반면...

069p - 유급(有給)이란 무엇일까? EPISODE 6. 연차휴가의 유통기한은 1년이다_ 071 김우탁 노무사의 특강 Vol.6_ 076p - 연차휴가의 사용기한 EPISODE 7. 현물에서 현금으로 변신! 미사용 연차휴가수당의 탄생_ 078 김우탁 노무사의 특강 Vol.7_ 083p...

다만, 대체인력 채용이 불가능한 경우, 정상적인 사업 운영에 중대한 지장을 초래하는 경우, 본인 외에도 조부모의 직계비속...정하는 경우에는 그러하지 아니하다. < 2. 가족돌봄휴가 기간은 연간 최장 10일[제3호에 따라 가족돌봄휴가 기간이 연장되는...

따른 교육을 받는 경우나 「근로기준법」에 따른 연차 유급휴가로 현장을 이탈하게 되는 경우에는 건설사업관리업무에 지장이...관리 현장에 배치하여야 하므로 현장에 배치된 인원이 현장을 이탈하게 되는 경우에는 대체 인원을 배치하여야 하는 것이...