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알려주세요~ 기본급이 836,000원인데.. 잔업하게 되면, 시급을 얼마로 해야하나요 836,000/30일/8시간 인가요ㅜㅜ 아님, 시급 4천원으로 해서 1.5배 처리해야하나요.. 꼭 좀 부탁드립니다

1주일하고 넘 힘들어서 관둘경우 시급으로 계산하나요? 월급에서 나누기하나요? 월급에서 나누기하니 최저시급 근처도 안오는데 뭐가 맞을까요

6460 4.근무시간 10:30~24:00사이 가능한 시간대 5.시급및 월급 ⭐️시급 1300엔(22시이후 심야수당+25%) ⭐️직원 전환시 월급제(비자...8.자격 조건 일본어로 주문 받고 포스 입력시 문제없는 정도 9.하는 일 전반적인 홀 업무(손님 안내•서빙•계산•정리등...

근로자의날은 유급휴일이기 때문에 출근 할 경우, 5인 이상 사업장은 다음과 같이 계산합니다. 근로자의날 임금계산 방법 - 시급(일급)제 유급휴일수당 100% + 휴일근로임금 100% + 휴일가산임금 50% = 250% 지급 근로자의날 임금계산 방법 - 월급제 휴일...

위 계산법으로 쉽게 계산하면 된다. 그러니 일용직 급여 지급 시 주휴수당이 지급되어야 한다면 시급에 0.2를 곱하여 계산을 해서 지급을 하면 된다. 2. 월급제 근로자 기본금/209시간*35시간=1달간의 주휴수당 예를들어 본인의 급여가 2,010,580원이라면...

ㅇㅅㅇ 알바라 그러니까 자존감 떨엊넹

분들도 월급제이기때문에 물어봐도 아시는분도 없고요 근무시간은 주간 : 08:00~ 19:00 <점심시간제외 10시간> 토요일: 08:00...제외 10시간> 토요일: 21:00~ 08:00<야참시간제외 10시간> 시급은 4500원으로 책정되고 보너스는 없답니다 질문1. 시급제...

대상: 백일 남아 근무 시간: 오전9시~오후6시 옵션: 주말 근무 지원시 낮 12시~오후6시까지 6시간 가능합니다 시급: 15000원으로 월급제 계산입니다 세금 떼는것 없습니다 가사일 안합니다. 아이만 돌봅니다. 신원 보장 확실해야 합니다 베이비시터 자격증...

알바라고 하네요.. 이번에 지난달 일한걸 받았는데 전 그냥 시급제인 줄 알았는데요.. 2월달 중간부터 들어갔는데 시급계산해서 최저시급보다 몇천원 적은 금액이 들어왔길래 이상해서 물어보니 월급제라 중간에 들어와서 그렇다고 하네요.. 월급제 알바는...