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속보] 정부, 필수 전공의에 월 100만원 수당…근무시간도 단축 [아이뉴스24 김동현 기자] 정부가 분만·응급 등 필수의료 전공의...의료 현장을 이탈한 전공 v.daum.net 정부가 분만·응급 등 필수의료 전공의에게 매월 100만원 수련보조수당을 지급하고...

미안해하지 않고 쓸 수 있도록…‘육아기 단축근무 분담 지원금’ 신설[플랫] (daum.net) 미안해하지 않고 쓸 수 있도록...지원금’ 신설[플랫] 동료 업무 가중을 우려해 ‘육아기 근로시간 단축’을 쓰기 어려워하는 중소기업 직원들을 위한 지원금이...

혹시 회사에서 담당하시는 분 계실까요..? 제가 육아기근로시간단축을 1년 신청해서 쓰다가 다 못쓰고 둘째가져서 다시 출산휴가...출산휴가 급여를 지급받아야 하는거 맞죠..? 그러면 정상근무기준 급여로 전액 받아야 하는걸로 아는데 고용보험에서 210...

22년5월1일 육아기단축근무 시작 ~ 23년4월30일까지 시행했으면 통상근로월수와 육아기단축근로월수를 안분해서 연차시간을 계산하잖아요? 근데 22년3월1일~23년2월말까지 육아기단축근로를 했다면? 23년도에는 안분한 연차시간을 써야겠지만, 24년도에는...

요건을 조성하기 위하여,‘24년 하반기부터 육아기 근로시간 단축에 따른 업무를 분담한 근로자에게 일정한 보상을 지급한 중소...문화의 확산을 위해 근로시간이나 장소를 노사의 합의에 따라 유연하게 선택하는 재택근무 및 원격근무, 시차출퇴근, 선택...

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×3개월) <활용 예시②> 근로자 육아기근로시간단축이 ‘25.1.1. 개시될 예정인 경우 ① 육아기단축 시작 3~4개월 전인 9~10월쯤...인계를 고려하여 ’24.11.1. 이후 대체인력 근무를 개시한다. * 육아기단축 시작 전 2개월이 되는 날 이후 새로 채용한...

휴직 1∼6개월에는 상한액 내에서 월봉급액의 100%를 지급한다. 또한 육아휴직을 대신해 시간선택제 전환근무를 하는 공무원에게 지급하는 육아기 근무시간 단축수당의 자녀 연령기준을 8세(초교 2학년)에서 12세(초교 6학년)로 확대한다. 아울러 육아휴직...

하는데 그대로 59일을 넣어서 273일로 계산했었네요. 214일로 수정했습니다. 2024년 연차의 경우는 2023년 올해 근무 기간 전부를 육아기 단축 근로 하시게 되니 통상 근로자의 연차 휴가 일수 × 단시간 근로자의 소정 근로 시간 ÷ 통상 근로자의 소정...