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5건으로 집계됐다. 직장갑질119는 대다수 직장에서 추가 수당 없이 장시간 근무를 하는 경우가 많아 육아기 근로 시간 단축 등의 제도를 사용하려 해도 사내 지지를 확보하기 어려운 상황이라고 했다. ... 또 “육아휴직 사용 후 복직 후 육아기 단축근무...

제가 둘째 육아휴직을 11개월만 쓰고, 1개월 남겨두고 복직을 했었습니다. 그런데 이번 법이 개정된대요 육아단축근무를 6학년까지 사용가능하다고 하던데.. 1개월 남은걸로 사용 가능할까요 공무원집단입니다.

시간에 쫓겨서 정신없이 일하고 집에와서 또 정신없이 육아중인데 전화 왔는데 해야하는 일은 8시간인데 몸은 6시간밖에 없으니 자꾸 놓치고 11년차인데 실수해서 죄송하단말을 하다니 딱 복직한지 한달반째인데 신입때보다 더 정신없어요

하시면 기사 본문으로 이동 합니다. http://www.outsourcing.co.kr/news/articleView.html?idxno=99474 [정책뉴스] 육아 근로시간 단축, 초등 6학년도 가능...직업능력개발계획서 사전 승인 시 재량권 [아웃소싱타임스 이윤희 기자] 정부가 국무회의에서...

일과 가정생활 > 육아휴직 및 육아기 근로시간 단축 > 육아휴직 > 육아휴직 급여 (본문) | 찾기쉬운 생활법령정보 (easylaw.go.kr) 일과 가정생활 > 육아휴직 및 육아기 근로시간 단축 > 육아휴직 > 육아휴직 급여 (본문) | 찾기쉬 육아, 육아휴직, 육아...

남녀고용평등법을 개정해 육아휴직과 별도로 육아기 근로시간 단축을 1년 사용할 수 있도록 하면서 법 시행 이후 제도를 사용하는 경우부터 적용했다. 이번에 관련 부칙을 삭제해 2019년 10월 1일 이전에 육아휴직과 육아기 근로시간 단축을 합산해 1년을...

제16558호 개정규정)하여 육아휴직과 별도로 육아기 근로시간 단축을 1년 사용할 수 있도록 하면서 법 시행 이후 제도를 사용하는 경우부터 적용했다. 이번에 관련 부칙을 삭제하여 2019년 10월 1일 이전에 육아휴직 및 육아기 근로시간 단축을 합산하여...

대한 지원 확대 중소기업의 부담을 덜어주기 위한 정부 지원도 확대된다. 내년부터는 출산휴가, 육아기 근로시간 단축뿐만 아니라 육아휴직 활용 시에도 대체인력 지원금을 지원하고, 지원수준도 현재 월 80만원에서 월 120만원으로 인상된다. 업무분담...

대한 지원 확대 중소기업의 부담을 덜어주기 위한 정부 지원도 확대한다. 먼저 내년부터 출산휴가, 육아기 근로시간 단축뿐만 아니라 육아휴직 활용 시에도 대체인력 지원금을 지원하고 지원수준도 현재 월 80만원에서 월 120만원으로 인상한다. 월 최대...