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육아휴직 후 퇴사하는 경우 핵심 대응방법_해고, 자진퇴사(최신판) 2023.02.21해당카페글 미리보기
대상으로 평균임금을 산정한다는 의미입니다. 3) 육아휴직 중 퇴사하는 상황이라면 육아휴직기간 퇴직금 산정은 경우와 동일하며, 육아휴직 중 보너스나 인센티브를 받았다고 하더라도 육아휴직 중 지급된 성과급과 명절상여금이 임금이라면 평균임금 산정...
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육아휴직 중 노무사(전문직) 공부가 복무 위반이 될 수 있나요? 2023.09.30해당카페글 미리보기
경찰관이 육아휴직 중 로스쿨 진학은 복무위반으로 재판에서 패소한 사례가 있는 것으로 알고 있습니다. 육아휴직 중 노무사를 포함한 전문직 공부, 육아휴직 중 전문직 합격으로 퇴사하는 경우 회사에서 문제를 삼을 수 있는지 궁금합니다.
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그냥 심심해서요. (25681) 육아휴직급여 2023.12.01해당카페글 미리보기
휴직 급여는 기본적으로 통상임금의 80%로 책정된다. 월급이 100만 원인 직장인이 1년 동안 육아휴직을 하면 육아휴직 급여는 월 80만 원이다. 그런데 지금은 사후지급금 제도 때문에 육아휴직 중에 80만 원의 75%인 월 60만 원만 받을 수 있다. 나머지 월...
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중소기업 육아휴직 등 활용 현장사례 2023.11.13해당카페글 미리보기
급여 사후지급금을 없애고 육아휴직급여를 다 지급하면 좋겠음 2 일반 의원 (49명) 전ㅇㅇ (여) 임신 후 퇴사할까 고민했지만, 임신 중 육아휴직을 사용해서 큰 도움이 되었어요 ㅇ물리치료사로 근무하던 중 육아휴직을 사용하였고, 회사에서는 계약직...