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내년부터 육아휴직급여 월 최대 250만원…연 2310만원 2024.10.08해당카페글 미리보기
육아휴직 급여와 동일해, 한부모 근로자가 1년 육아휴직을 쓰면 받을 수 있는 급여는 최대 2460만원이 된다. 육아휴직 급여의 25%를 떼서 복귀 6개월 후에 주던 사후지급금도 폐지돼 휴직기간 중에 전액 지급받을 수 있게 된다. 이 같은 급여 상향은 내년...
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내년부터 육아휴직 급여 월 최대 150만 원→250만 원…시행령 입법예고 2024.10.08해당카페글 미리보기
원, 350만 원, 400만 원, 450만 원씩 지급됩니다. 또, 급여의 25%를 복귀 6개월 후에 지급하던 '사후지급금' 제도는 폐지돼 육아휴직 기간에 급여 전액을 지급받을 수 있습니다. 한부모 근로자에 대해서는 첫 1~3개월 육아휴직급여를 현행 월 250만 원에서...
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육아휴직 급여 인상, 대체인력 지원금 인상 등 시행령 입법예고 2024.10.09해당카페글 미리보기
현재 육아휴직급여는 월 150만원이고, 이 중 25%는 복귀 6개월 후에 지급하고 있다. 그러나 내년부터는 월 최대 250만원까지 지원하고, 사후지급 없이 육아휴직기간 중 전액 지급받을 수 있다. 육아휴직을 12개월 사용할 경우, 전체 급여액은 총 1,800만...
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내년부터 육아휴직급여 월 최대 250만원까지 지원…일·가정 양립 활성화 2024.10.14해당카페글 미리보기
육아휴직 제도 개선사항 1위는 급여 인상이었다. 특히 상대적으로 소득이 높은 남성은 소득감소가 육아휴직을 망설이는 주된...인상한다. 현재 육아휴직급여는 월 150만 원이고 이 중 25%는 복귀 6개월 뒤에 지급하고 있으나 내년부터는 월 최대 250만 원...
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부산총국 특정업무직(보도CG/육아휴직대체인력) 채용 공고 2024.11.07해당카페글 미리보기
1명 2. 세부모집요강 신분 ▪ 특정업무직 SC직(기간제) ※ 육아휴직 대체인력 계약기간 ▪ 2024. 12. 9. ~ 2026. 3. 31. ※ 수습...대한 대체근무이므로 계약기간 내 당해 휴직자가 조기 복귀하거나 휴직을 연장하는 경우 계약기간 변경 가능 근로조건...
