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쟁의행위의 절차적 정당성(찬반투표) 2024.10.31해당카페글 미리보기
산업별•업종별 노동조합의 경우에는 총파업이 아닌 이상 쟁의행위를 예정하고 있는 당해 지부나 분회소속 조합원의 과반수의 찬성이 있으면 쟁의행위는 절차적으로 적법"한 것이고, 초기업 노동조합 전체의 찬반투표는 요건이 아니라고 한다. 또한 통일...
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<공고> 2024 학교비정규직 쟁의행위 찬반투표 2024.10.02해당카페글 미리보기
<2024 학교비정규직 쟁의행위 찬반투표> 압도적인 찬성률로 여성노조의 단결된 의지를 보여줍시다! ■투표기간 2024년 10월 10일...우편, 모바일 직접투표 ※모바일 투표 방법은 추후 공지 ■ 투표대상 전국 국/공립 유·초·중·고 학교비정규직 조합원
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[2024 임금 쟁의행위 찬반투표] 2024.08.05해당카페글 미리보기
[2024 임금 쟁의행위 찬반투표] 1. 일시 : 2024년 7월 11일 (목) 06시~17시 2. 장소 : 사내식당 3. 대상 : 전조합원 4. 내용 : 2024년 임금 쟁의행위 찬반투표
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쟁의행위 시기,절차의 정당성 2024.10.22해당카페글 미리보기
비교섭 대상, 교섭미진 등을 이유로 행정지도를 한경우 쟁의행위의 정당성 여부가 문제 된다 판례) 사용자의 교섭거부에 따른 교섭미진 사례에서 노동위원회가 이를 노동쟁의가 아니라는 이유로 조정결정을 하지 않는 경우 조정전치를 거치지 않은 것으로...
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쟁의행위찬반투표/ 교섭대표노조가 결정된경우는 직비무 안 필요한가요? 2023.05.14해당카페글 미리보기
쟁의행위찬반투표시, 조합원 과출 과찬 직비무로 의결하는걸로 알고있는데 교섭대펴노조가 결정된경우엔 *직비무없이* 교대노조과정에 참여한 조합원 과출과찬으로만 결의하나요? 아니면 똑같이 직비무 과출과찬인지 헷갈려요ㅠㅠㅠ