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[노동위]징계사유가 인정되지 않아 대기발령은 부당하고, 전액관리제 선택과정에서 불이익취급 및 지배·개입의 부당노동행위가 성립되었다고 2024.10.29해당카페글 미리보기
징계사유가 인정되지 않아 대기발령은 부당하고, 전액관리제 선택과정에서 불이익취급 및 지배·개입의 부당노동행위가 성립되었다고 판정한 사례 [판정사항] 소정근로시간 위반, 신상변동 사항 미신고, 2회에 걸친 교통사고 유발, 면담거부 및 물건절취...
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최저임금에 산입되는 임금을 계산하여 최저임금법 위반 여부를 판단하여야 하는지 여부 2022.11.25해당카페글 미리보기
수 있으며, 이 사건 임금협정 중 이 사건 공제에 관한 부분이 구 여객자동차법 제21조 제1항이 정한 운송수입금 전액관리제를 위반한 것으로 볼 수도 없다고 판단한 것은 정당하다. 거기에 상고이유 주장과 같이 근로기준법이 정한 근로계약과 임금, 구...
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전액관리제 위반 판결문 2005.02.10해당카페글 미리보기
“전액관리제 위반 판결문” 서 울 고 등 법 원 제 6 특 별 부 판 결 판 결 사 건 2003누11973 감차처분취소 원고, 항소인 신도통운주식회사 서울 은평구 증산동 187-24 대표이사 김병로 소송대리인 변호사 김경철 피고, 피항소인 서울특별시장 소송수행자...
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전액관리제 위반 조사서 양식. 2004.08.11해당카페글 미리보기
행위를 강력히 분쇄하기 위한 사명감을 갖고 운송수입금전액관리제 조사단을 상시체계로 가동해 위법사실을 발본쇄본 해야 할 것...수입금전액관리제의 철저한 시행을 현장지도 해야 할 것이며, 위반 사업자와 조합원에 대해서는 이미 확정된 투쟁일정에...
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택시운송수입금전액관리제위반 결정 문 2012.09.04해당카페글 미리보기
하는지 묻지 않을 수가 없다. 1999년도, 서울을 비롯하여 인천, 춘천, 수원의 일부 택시회사가 택시운송수입금전액관리제위반으로 행정관청으로부터 과태료 500만원의 행정처분을 받았다가 행정소송을 통해 1심, 2심, 그리고 대법원에서 모두 "위반자에게...