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반영되지 않았다. 회사 측은 “정기상여금은 재직 중인 사람에게만 지급한다”며 “재직해야만 받을 수 있는 정기상여금은 통상임금에 해당하지 않아 퇴직금에도 반영하지 않았다”고 했다. 그러나 앞으로 기업은 A씨와 같은 사례에서 정기상여금을 통상...

한다. ■ [대법원 2024. 12. 19. 선고 2020다247190] 특정 시점에 재직 중인 근로자에게만 지급하는 조건이 부가된 정기상여금 등의 통상임금 해당 여부가 문제된 사건 ■ [대법원 2024. 12. 19. 선고 2023다302838] 일정 근무일수를 충족하여야만 지급...

19. 선고 2020다247190 전원합의체 판결 [ 임금 ] 〈특정 시점에 재직 중인 근로자에게만 지급하는 조건이 부가된 정기상여금 등의 통상임금 해당 여부가 문제된 사건〉[공2025상,267] 【판시사항】 통상임금의 개념과 판단 기준 및 고정성을 통상임금의...

https://v.daum.net/v/20241219143409933 [속보] 대법 “조건부 정기상여금도 통상임금에 포함” [속보] 대법 “조건부 정기상여금도 통상임금에 포함” [사진 출처 : 연합뉴스] ■ 제보하기 ▷ 전화 : 02-781-1234, 4444 ▷ 이메일...

근무일수임 근무일수 조건에도 불구하고 통상임금에 해당함 ​ ​ 상여금 성과급의 통상임금 포함 여부(정리) 임금항목 금품의 성격 통상임금 포함 여부 상여금 (상여금 성격의 수당 포함) 정기상여금 (정기 지급이 확정된 상여금 또는 수당) 포함 (정기성...

naver.com/article/055/0001229455?sid=102 '정기적' 상여·휴가비는 통상임금…지침 공개 야간 근무나 퇴직금 같은 수당을 계산...임금에 앞으로는 재직 같은 조건과 상관없이 정기적으로 지급되는 명절 상여금과 휴가비가 포함됩니다. 지난해 12...

전원합의체는 만장일치 판결로 통상임금에서 고정성에 관한 법리를 폐기하고, 근무일수 조건부 정기상여금을 통상임금의 범주에 포함시키기로 선고했다. 통상임금의 요건으로서 ‘정기성·일률성·고정성’의 의미를 구체화한 2013년 전원합의체 판결 이후...

판결과 관련해 고용노동부가 발표한 통상임금 노사지도 지침입니다. 일정 기간을 두고 지급하는 명절 상여금이나 휴가비 등 조건부 정기 상여금은 통상임금으로 봐야 한다는 해석이 포함되어 있습니다. 개정 통상임금 노사지도 지침('25.2.6.).pdf 830.82KB

노총은 지침 변경에 따라 임금 부담이 커진 사용자들이 또 ‘꼼수’로 대응할 수 있다고 우려한다. 실제로 현장에선 정기상여금을 통상임금이 아닌 성과급으로 바꾸려는 움직임이 나타나고 있다. 취업규칙을 노동자에게 불리하게 바꿀 경우 과반수로 조직...