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활용하기 위한 개선책이 필요하다”며 “이미 행정안전부 및 일부 지자체의 경우 자체적으로 공무직 정년을 기존 60세에서 65세로 연장하여 시행 중인 점도 고려했다”고 했다. ​ 다만 고령자 고용 연장에 따른 기업의 인건비 증가 부담이나 정년 연장 시...

소속 기관에서 일하는 공무직의 정년을 만 65세로 연장하는 운영규정을 개정하여 시행하고 있다고 밝혔다. 그리고, 대구시는...만 65세로 연장하기로 결정했다고 밝혔다. 이를 통해 행정안전부와 대구시에 소속된 공무직은 직종과 상관없이 모두 만 65세...

(클릭) https://www.munhwa.com/news/view.html?no=2024102101039910126003&w=ns ‘정년 65세’ 시대 열렸다…단계적 연장 행안부 공무직 정년 만 65세로 연장…3년 육아휴직도공무직 운영규정 시행…“열악한 처우 개선에 방점”행정안전부와 행안부 소속...

고용 안정성 및 복지 증진 노동력 부족 문제 해결 정년 연장에 대한 사회적 논의 촉발 ​ 주요 특징: 지자체 최초: 전국 지방자치단체 중 최초로 공무직 정년을 65세까지 연장 단계적 시행: 출생 연도에 따라 단계적으로 정년 연장 신청 절차: 근로자의 신청...

우려. ✅ ④ 일본·독일 등 해외 사례 일본: 정년 65세로 연장 후, 70세까지 고용 연장 추진 중. 독일: 67세 정년제 시행 중. 고령화 국가들은 대부분 정년 연장을 추진하거나 이미 시행. --- 2. 정년 연장의 장점 (찬성 논거) ✅ ① 고령층 소득 보장...

것이다. 정부는 이러한 유연한 근무시간 단축 제도를 시행하는 고용주를 지원하고 노동자의 요구에 따라 유급 직업훈련 휴가 및...수 있다. 이러한 측면에서 볼 때, 법정 정년을 65세로 단계적으로 연장하는 대신, 임금조정형 근무시간단축 모델을 결합...

임금피크제를 두고 극심한 노사 갈등을 겪었고 현재까지도 후폭풍이 이어지고 있다. 경영계는 현재의 임금체계를 유지한 채 정년을 연장하면 기업의 비용 부담이 커지고, 생산성은 감소하는 등의 부작용이 크다고 주장하고 있다. 여전히 공공기관과 한국...

유연한 원칙에 따라 점진적이고 안정적으로 법정 정년 연장 개혁을 추진한다”고 명시했는데, 여기에는 다양한 함의가 내포되어...정년 제도를 시행하고 있다. 예를 들어, 과거 미국의 법정 정년은 65세였지만, 시민들은 63세에 조기 퇴직할 수 있는...

만 65세, 5. 기타 분야: 만 60세”로 정하며, 그 부칙(1999. 5. 1.) 제2조는 1999. 5. 1.부로 기능직에서 계약직으로 신분이 변경되는 직원 등의 근무상한연령 등에 관한 사항은 국가정보원장이 정하는 별도의 지침에 따른다고 정하였다. 이에 따라 국가...