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네이버 초록색 검색창 만든 조수용 JOH&컴퍼니 대표 2014.08.19해당카페글 미리보기
18 조수용은 누구 네이버의 초록색 검색창을 만든 인물로 유명하다. 2005년 디자인 디렉터로 그가 고안한 이 검색창은 네이버라는 브랜드를 대표하는 상징물이 됐다. 2007년엔 네이버는 물론 한게임 등 NHN 서비스 전체의 디자인과 마케팅을 총괄하며...
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자극이 되길 바라며. 2010.04.15해당카페글 미리보기
회사 대표가 그 회사 서비스 잘 써주면서 직원들 배려해주는 모습 얼마나 보기 좋아요. 이날 기조연설 분위기를 보니 연습 많이...전반적인 뽀대와 간지를 담당하는걸로 추정되는 CMD 본부장 조수용님. 셋으로 쪼갠 네이버 대문 등등의 자랑을 해...
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네이버·카카오 스톡옵션 대박… 직원들 수억씩 챙긴다 2020.05.31해당카페글 미리보기
29일 26만3500원까지 올랐다. 덕분에 여민수·조수용 공동대표는 각각 주식 4만주와 3만주를 8만원대에 살 수 있게 됐다. 본지가 28일 카카오 종가(26만7000원)를 기준으로 두 대표가 가진 스톡옵션 전부를 주식으로 바꾼다고 가정했을 때 시세 차익은...
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아우디 질주 뒤엔… 자 들고 다니는 회장님 2014.03.02해당카페글 미리보기
이게 전부가 아니라는 것이다. 만약 당신이 도심에서 러시아워에 걸려 교통 체증을 겪는다면, 빨리 갈 수 있고 없고가 중요한 문제인가? 실제로 우리가 고객으로부터 받는 피드백의 상당수는 도로 상에서 시트 위에 앉아있을 때 느끼는 감각에 관련된 것...
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“강남 휩쓸었다” 전세계가 놀란 한국인의 아이디어 2020.06.09해당카페글 미리보기
카카오 조수용 대표, 배달의민족 한명수 상무와 어깨를 나란히 했던 유명 디자이너들이다. 디스트릭트는 웹사이트 외주 제작 업무를 맡아오다 2009년 사업영역을 확장했다. 웹기반을 벗어나 ‘실감콘텐츠(가상의 디지털 콘텐츠를 실제처럼 조작할 수 있게...
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잡지 · 레스토랑 · 호텔… “지속가능한 크리에이티브는 오너십에서 나온다” / 김미경 아트스피치 원장 2013.03.18해당카페글 미리보기
직원이 전부 면접을 본다는 사실이다. 식당에서 일하는 스태프를 뽑을 때도, 디자이너를 뽑을 때도 예외 없이 전 직원 면접을 거쳐야 한다. 법인카드나 연봉을 직접 정하는 것은 언뜻 보면 혜택이나 권리처럼 보인다. 그러나 사실 핵심은 ‘책임’에 있다...
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사설] 대법원은 “거짓말도 무죄”, 헌재는 “절차 어긴 검수완박 법도 유효” 2023.03.24해당카페글 미리보기
사건이 대표적인 사례아닌가? 절대권력은 절대 부패한다고 철칙에 따르더라도 검경수사권조정은 향후 우리 국민에게 보다 정의로운 사법절차가 제공될 것이다. 이런 아름다운 취지에 언론사는 주목해야한다. 답글작성 6 54 소팽약선 2023.03.24 07:32:31...
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아네트 시몬스 / 성공하는 녀석들은 이야기 잘 한다 2019.06.06해당카페글 미리보기
삶의 전부인 것이다. 정말로 좋아하는 스타일의 물건을 사고 싶듯이, 이야기란 것은 우리의 마음속에 언제나 머물고 있음을 기억하라. 친구에게 따스한 관심. 그 한번은 평생 당신에게 소중한 우정을 지켜 준다. 희망은 진정 아름답다. 나는 성공하는 녀석...
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토너먼트 관련 공지사항 2013.05.04해당카페글 미리보기
계기로 될수있는한 많은대회에 참가하기로 결정하였고 단장이신 김홍섭님이 대회 참가비전액을 지원해주시기로하여 팀을대표하여 깊이감사를 드리는바입니다 클리어링팀원 전부참석하여 좋은성적을 내면 좋겠지만 부득이 주말경기다보니 참석못하는 팀원이...
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나의 평판을 물어본다면? 2016.07.07해당카페글 미리보기
평판이 전부다」에서 저자 김대영은 평판 격차라는 개념을 설명해준다. 기업 평판에서 고객들이 하는 외부평판과 직원들이 매기는 내부평판이 있는데, 이 둘 사이의 격차가 평판 격차다. 어느 쪽이 중요할까? 직원들의 내부평판점수가 외부평판점수보다...