cafe

주급수당계산방법 쫌~~~ 알려주세요... 네이버지식인한테 물어보긴 하는데 제가 이해가 안되서리 이해가 쉽게 설명 좀 부탁드립니다...

2019년 최저임금 시행 고시, 최저임금 산정방법 시급 일급 주급 월급 급여 및 주휴수당 계산, 감시단속적 근로자 적용, 최저임금 인상 효과 역설적인 현실 2019년 적용 최저임금 고시 1.최저임금액 업종 : 모든 산업 시간급 : 8,350원 월급 : 1,745,150원...

계산방법을 살펴보면 주휴 수당은 근무하지 않는 1일 분 임금을 지급하는 것이니 시급 X 1일 소정근로시간인 8시간으로 계산하는데 만약 1주 소정근로시간인 40시간에 미달하는 단시간 근로자의 경우라면 주당 근무시간만큼 비율적으로 감액하여 계산...

을 주급과 별도로 산정하여 노동자에게 지급하고, 지급되는 사실을 사전에 서면으로 통보해야 한다. 근로기준법17조에 따라...관한 사항을 서면으로 근로자에게 교부해야 되는데, 이것이 주휴수당 관련 사항이다. 주휴일은 법에서 딱히 정하고 있는 요일이...

임금 = 주급임금 /1주의 소정근로 시간 + 주휴해당분 근로시간 (3) 일급제의 경우 시간급통상임금=일급임금/8시간 일급제 시간급 통상임금 = 일급금액/1일의 소정근로시간 + 시간외근로시간x1.5 2.평균임금이란? 1) "이법에서 평균임금이라 함은 이를 산정...

시급/주급/일급/월급을 통틀어 통상임금이라고 하며 성과급이나 정기 상여금/식대비 등 이 포함되어 있는 금액을 말하기도 합니다. 야근 수당은 두가지로 나뉘며 시간외근로수당과 야간수당으로 구분되며 야간수당은 오후 10시부터 다음날 오전 6까지 근무...

총액(주급, 일급, 월급 등)을 그 기간의 총 근로시간수로 나누어야 합니다. 2. 근로기준법상 근로 시간은 사용자의 지휘·명령하에 있는 시간을 말하고, 휴게 시간은 근로자가 자유롭게 이용할 수 있어야 하는 바, 근로자가 작업 시간 도중 실제 작업에...

계산하는 방법 kjj2625 프로필 보기 쪽지 보내기 답변 리스트 보기 | 09.03.11 17:07 답변 1 조회 5,062 네티즌공감 질문 내용 월급제를 받다고 잔업수당을 받지 못해서 노동부에다 진정서를 넣었는데 노동부 근로감독관의 계산법이 좀 이상해서 글을...

계산방법 > * 통상임금(시급) = 월통상임금 ÷ 월소정근로시간수 님의 경우 통상임금(시급 및 일급) 1) 주 40시간 사업장 => 월 소정근로시간 209시간 기준, => 통상임금(시급) = 1,174,740원 ÷ 209 = 5,620.76원 => 통상임금(일급) = 5,620.76원*8...