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https://naver.me/GABIqDeQ "초과근무, 1주 근로시간에서 40시간 빼 계산" 대법 첫 판단 주 52시간 근무제 준수 여부를 따질 때 근무 시간은 1일 8시간 초과분의 합이 아닌 전체 주간 근무 시간의 초과분을 기준으로 계산해야 한다는 첫 대법원 판단이...

尹 "주당 근로시간 상한 없으면 노동약자 건강권 지키기 어려워" 윤석열 대통령은 21일 오전 국무회의에서 근로시간 제도 개편안에 대해 "저는 주당 60시간 이상 근무는 건강보호 차원에서 무리라고 하는 생각에는 변함이 없다"고 말했다. 윤 대통령은...

안녕하세요.. 멕시코 노동법상 근로시간이 주당 48시간으로 알고 있는데.. 점심시간 포함해서 48시간인지 아니면, 점심시간 별도로 48시간인지 궁금합니다. 외출할 수 있는 충분한 시간(1시간 이상)과 식사할 수 있는 주변 환경이 가능하다면 불포함하고...

하는 것이다. 현행 근로기준법은 기본 근로시 n.news.naver.com 정부가 공개한 근로시간 제도 개편 핵심은 ‘주당 52시간’으로 묶인 근로제를 유연하게 운영할 수 있게 하는 것이다. 현행 근로기준법은 기본 근로시간을 주당 40시간으로 규정하고, 근로자...

연차휴가수당과 주휴수당 지급 청구에 대하여, 원고들과 피고 산하 대학이 체결한 시간강사 위촉계약에서 정한 주당 강의시수가 원고들의 소정근로시간이라고 판단하여 주당 강의시수가 모두 12시간 이하인 원고들이 초단시간근로자에 해당한다고 보아...

법률 시행령｣ 일부개정령안 * 시행일: ’24.7.1. ❶ 육아기 근로시간 단축근로자의 업무를 분담한 동료 근로자에 대한 지원 근거...육아기 근로시간 단축 시 통상임금 100% 지원구간을 주당 최초 5시간에서 최초 10시간으로 확대했다. 이는 기업과 근로자...

평등과 일·가정 양립 지원에 관한 법률」제19조의2에 따라 육아기 근로시간 단축 제도를 활용하여 주당 근로시간을 15~35시간 범위내로 단축하여 근로할 수 있습니다. - 육아기 근로시간 단축은 육아휴직과 별도로 1년을 사용할 수 있고, 만일 해당 자녀...

갑니다 2. 탄력적 근로시간제가 정확하게 뭔지 모르겠습니다. 광의의 개념으로는 집중/선택/근로시간 간주/계정제/부분근로시간제를 포함하고 있는것이고, 협의로는 노사가 매주(?) 매달(?) 합의해서 주당 근로시간 수를 법정 한도 내에서 조절하는 것...

article/014/0005097662?sid=102 "주 69시간 근무? 워라밸 망해요"..국민 3명 중 2명 '반대' 국민 10명 중 6명은 주당 최대 근로시간을 69시간으로 확대하는 것에 '워라밸'(일과 생활의 균형)을 이유로 반대하는 것으로 조사됐다. 한국노총은 지난 10월 30...