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삼성이 무너진 이유중 하나는 '주52시간' 2024.10.16해당카페글 미리보기
당장이라도 바꾸고 싶은 것이 주52시간 규제다. 직군에 따라 근무시간을 다르게 적용해야 한다”며 “R&D 인력은 더 일하는 환경...n.news.naver.com/mnews/article/005/0001731466?sid=101 주52시간 시행을 삼성만 했나요? 하이닉스 하나로 반박 가능...
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우리나라 근로자들의 77.8%는 주 최대 52시간제 시행을 “잘한 일”로 평가 2023.04.26해당카페글 미리보기
편”이라는 인식을 갖고 있으며(적게 하는 편 6.6%), “초과근무해서 임금을 더 받기”(23.5%)보다는 “정시퇴근해서 여가를...이상 많았고, 근로자의 4분의 3 이상(77.8%)이 주52시간제 시행을 “잘한 일”이라고 평가했다(잘못한 일 15.7%). 고용노동부...
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주 52시간제 시행…부작용 최소화 서둘러야 20180823 2023.02.07해당카페글 미리보기
한다. 주 52시간제 시행으로 우리 사회의 양극화가 더욱 심해질 수도 있다. 정부의 안이한 대응은 비판을 받았다. 6개월 처벌 유예, 탄력근로제 활용 권장, 특별연장근로 업종별 확대 검토 등은 졸속으로 쏟아낸 대책들이고 임시방편일 뿐이다. 특별연장...
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의대 교수들 “주 52시간만 진료하겠다”···정부, 다음주 전공의 면허정지 돌입 2024.03.21해당카페글 미리보기
취득시기가 1년 지연될 수 있다. 이달 근무하지 않고 있는 레지던트가 면허정지 3개월 처분까지 받으면 레지던트를 수료하는 해에 전문의 자격이 어렵게 된다. 전공의들이 대거 수련을 포기한다고 할 때 몇년간 전문의 배출 규모도 줄어들 수밖에 없다...
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그냥 심심해서요. (25084) 300인 미만 ‘주52시간’ 틀 깬다 2023.11.02해당카페글 미리보기
알려졌다. 시행되면 해당 업종은 ‘주 52시간’ 틀에서 벗어난 근로시간 운용이 가능해질 것으로 전망된다. 1일 동아일보 취재를 종합하면 고용노동부는 6월부터 두 달가량 진행한 국민 6000명 대상 근로시간제도 개편 관련 설문조사 결과를 바탕으로 제도...