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할때 덜 지급을 하려 하는데 그 기준이 어떻게 되는지 안시는분 점 알려주세요 예전에는...제가 이떤회사에서 10일이상 병가시 기본급만 지급이 되떤걸로 아는데 결근일수에 따라 급여 지급이..기본급 100% 또는 기본급에 50% 조금씩 틀린걸루 아는데 저랑...

안녕하세요~ 직원중에 교통사고를 병가를 내었는데요... 사장님이 회사 출근 안하는만큼 급여를 빼야 하는게 아니냐고 물어보십니다. 저도 어떻게 하는건지 잘 몰라....인터넷을 뒤져보니.. 근로자 개인사유일 경우는 급여를 무지급한다고 되어있어서...

지금 직원이 아파서 병원 다니는데요 만약 입원을 하게되어 퇴사하지 않고 병가를 내게되면 회사에는 어떻게 처리를 해줘야 할까요? 기존에는 그냥 병가 한 날짜빼고 급여 지급했어요... 근무안하는 날은 돈을 지급하지 안았지요... 이게 맞는건지... 어떤...

저번에 병가시 퇴직금 지급으로 물어봤던 직원인데요.. 4월 중순쯤에 직원이 축구를 하다가 인대파열에 의해 병가를 중이였습니다. 4/15까지 근무하고 병가를 냈었는데, 이제와선 퇴사 처리를 해달라고 하는데, 근데 문제는 퇴직금 정산을 하다보니, 4...