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직장 내 성희롱 신고 조사,처리 과정에서 어도어 민희진 대표가 하이브 인사팀에 발송한 메일 내용 2024.08.13해당카페글 미리보기
의견' '하이브 HR에서 본 사안을 애초에 편향된 시각으로 대하고 있지 않나 하는 의구심이 다시금 생깁니다' '보복성, 의도된 거짓 신고가 접수될 수 있는 상황임에도' 전체 내용 JTBC 뉴스룸 유튜브 참조 https://youtu.be/pRsSjwwUKiY?si=KEcM-M3f8feshWRo
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고용노동부, 4월 3일, 직장 내 성희롱예방교육, 직원 대상, 경기도＞ [출강합니다] 2024.03.29해당카페글 미리보기
고용노동부, 4월 3일, 직장 내 성희롱예방교육, 직원 대상, 경기도> [출강합니다]
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(소책자) 직장 내 성희롱 예방·대응을 위한 안내서(2022.12) / 고용노동부 2023.07.11해당카페글 미리보기
성립요건, 피해자 대응 및 유의사항, 사업주의 직장 내 성희롱 예방과 대응, 노동위원회 시정제도, 성희롱 예방을 위한 사업주 지원 등을 안내하는 자료입니다.(고용노동부에서 퍼옴) 최종_직장 내 성희롱 예방대응을 위한 안내서_22.12.14.pdf 910.77KB
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직장 내 성희롱 금지 2024.09.23해당카페글 미리보기
갖춰 근로자에게 널리 알려야한다 사업주는 성희롱예방교육을 고용노동부장관이 지정하는 기관에 위탁하여 실시 할 수 있다 직장...그 사실을 해당 사업주에게 신고할수 있다 2사실확인 조사 사업주는 신고를 받거나 직장내 성희롱 발생사실을 알게 된...