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오늘 오전에 저는 아니고 사원한테 대리급 사람이 “ㅆㅂ 너는 싸가지도 없고 (실제 없지 않음) 그냥 꼴뵈기 싫으니까 이직이나 해라” 라고 했다네요 진짜 어이가 없어가지고

최우선으로 생각하며, 폭력 예방 교육을 비롯한 다양한 교육 프로그램을 지속적으로 운영하고 있습니다. 이를 통해 직장 내 폭력의 근절을 목표로, 안전하고 건강한 근무 환경을 만들어 가고 있습니다. 결론 이번 교육은 울산 테크노파크의 직원들이 폭력...

생겨요. 직장도 자주 바꿔 보고, 사는 곳도 자주 바꿔 보고, 이렇게 사는 게 괜찮다 싶으면 다 내려놓고 출가를 하면 됩니다. 제...자신이 가진 기질을 인정하고 그에 맞게 살아도 됩니다. 내가 한 사람을 자주 만나고 싶은 마음이 들면 ‘어! 이건 내...

위협을 통해 공포감을 조성하는 경우입니다. 이는 사소한 밀침이나 강제적인 접촉부터 심각한 신체적 폭력까지 다양한 형태로 나타날 수 있으며, 직장 내에서도 매우 중대한 문제로 다뤄져야 합니다. ​ 4. 정서적 괴롭힘 직장 내에서 따돌림이나 고립시키기...