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그 기간은 얼만큼 받을수 있는지 알아보도록 하겠습니다. 구체적인 실업급여 자격 요건에 대해 정리해 보면 아래와 같다. ■ 고용보험 180 일 이상 가입자 (퇴직전 18개월중 180 일이상 근로한 경우) ■ 구직신청 및 수급자격인정 신청서 제출자 ■ 정당한...

부상이나 질병이 치유되지 않거나 폐질 상태가 계속될 경우 근로자에게 휴업급여를 대신 지급되는 것은? ①상병보상연금 ②장해보상연금 ③ 유족보상연금 ④ 나 4.우리나라 국민연금제도에 해당되는 것은? ①재정방식은 부과방식 ②세대 간 재분배 ③...

전직장 180일채웠고 질병퇴사했는데 회사에서 상실신고를 자진퇴사로 해서..^^시발^^쩔수없이 단기계약으로 일하고 계약만료로 실급받으려고하는데 이때 계약기간이 2주 이렇게도 상관없어?

단위기간이 통산하여 180일 이상이어야 하며, 근로의 의사와 능력이 있는데도 취업하지 못한 상태로, 재취업을 위한 노력이 적극적이어야 하니, 꼭 기억하시길 바랍니다. ​ ​ 수급자격이 제한이 되지 않는 정당한 이직사유는 실제 근로조건이 채용 시에 제시...

판매할 예정입니다. □ (주요내용) ①실직(실업급여대상자), ②3대 중대질병(암, 뇌졸중, 급성심근경색) 및 ③출산·육아휴직 등...경우 보험료를 1년간 납입유예합니다. * 계약후 경과기간 1년이 지난 시점부터 신청 가능 ◦ 신청후 최초 도래하는 납입...

블레이크는 질병 수당 탈락 결정에 항고했다. 항고 재판이 열리던 날, 블레이크는 재판장에서 할 이야기를 미리 종이에 적었다. 그러나 안타깝게도 그는 재판이 열리기 직전 심장병 악화로 숨을 거뒸다. 그리고 그가 쓴 글은 본인 장례식의 추모사가...

수행이 곤란한 상황에서 이직한 경우도 포함되는데, 이 경우 회사로부터 휴직 등이 허용되지 않아서 이직한 경우2) 에만 실업급여를 받을 수 있다는 점에 유의해야 합니다. 기타 사직서 제출과는 무관하지만 정년 도달이나 근로계약 기간 만료로 이직하는...

수급기간 중 부득이하게 취업할 수 없는 경우에는 실업급여를 받을 수 없나요? 퇴직 후 1년 이내에 부득이한 사유로 취업할 수...연장됩니다.(최대 4년) 취업할 수 없는 경우 = 수급기간 연장 사유 본인의 질병 또는 부상 배우자 또는 직계존비속의 질병...

고용보험법 질병으로 인한 퇴사시 실업급여 관련 법 제40조 (구직급여의 수급 요건) ①구직급여는 이직한 피보험자가 다음 각...자만 해당한다. 1. 이직일 이전 18개월간(이하 "기준기간"이라 한다) 제41조에 따른 피보험 단위기간이 통산(通算)하여 180일...