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보험 실업급여의 조건을 살펴보도록 하겠습니다. ​ 위 사진에 나와있는 모든 조건을 충족하셔야 하는데요. ​ 피보험 단위기간이 합산하여 180일 이상, ​ 근로의 의사와 능력이 있어야 하며, 이러한 상황에서 취업하지 못한 상태, ​ 이직사유가 수급자격의 제한...

근로조건이 채용 시에 제시된 것보다 낮아지게 되었거나, 임금체불, 최저임금에 미달, 연장근로의 제한을 위반, 평균임금의 70% 미만 지급 등이 해당이 됩니다. ​ 추가적으로, 종교 / 성별 / 신체장애 / 노조활동 등을 이유로 불합리한 차별대우, 성적인...

이상의 요양'을 요구하는 업무상 부상 또는 질병에 걸린 경우에는 산업재해보상보험법에 따라 산재보험을 적용받습니다. 이때는...수록 산재로 인한 보상을 받을 확률이 높아짐. -대리기사 고용보험 실업급여 조건: 비자발적 퇴직 즉 소속업체가 사업자...

임금체불, 근로조건 하향, 최저임금 미달, 연장근로 제한 등을 위반 ②차별대우(신체장애, 종교, 성별 등) ③성폭력, 성희롱 등...시간 3시간이 넘는 경우(통상교통수단으로) 자진퇴사 실업급여 아래 사항에 해당해도 받을 수 있음 ①동거 친족, 부모의...

난소쪽에 수술해야해서 최소 일주일 입원하구 4주가량은 휴식해야한다는데 이거 조건에 포함될까ㅜ

인정되어 실업급여를 받을 수 있는 경우. 다음 중 하나에 해당하는 사유가 이직일 전 1년 이내에 2개월 이상 발생한 경우 - 실제...제시된 근로조건이나 채용 후 일반적으로 적용받던 근로조건보다 낮아지게 된 경우 또는 임금체불이 있는 경우 - 소정근로...

예외적으로 실업급여를 받을 수 있습니다. 언뜻 답을 드리기 어려우나, "임신에 따른" 경우에는 임신이 되었을 경우를 의미하지 않을까 하는 생각이 됩니다(임신이 되었을 경우를 의미하면 "임신이 되지 않은 상태에서 임신을 위하여 퇴사하는 경우"는...

해당 질병으로 인해 담당업무의 수행이 불가하다는 회사측의 진술도 필요합니다. 임금체불의 경우에는 근로계약의 증명이 필요...경우에는 사실근로의 증명과 더불어 급여명세서 또는 통장으로의 급여 이체 내역 등의 부가서류도 필요할 수 있습니다. 특히...

직원이 개인사정으로 인한 질병(허리아픔)으로 퇴사를 했는데여~~~~ 실업급여 수급이 되는지요?????