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사항은 참고해 보시길 바랍니다. 최저임금 산입범위 계산방법 기존에는 최저임금 산입범위에 포함되는 임금의 계산방법이 복잡하였지만, 단계적으로 최저임금에 산입 되었던 임금들이 2024년부터는 전액 포함되기 때문에 최저임금 계산방법에 있어 쉬어졌...

최저임금이 지난해보다 소폭 올랐지만 실제로 근로자가 받는 급여는 이보다 인상폭이 낮을 수 있다. 최저임금에 포함되는 상여금과 복리후생비 범위가 확대됐기 때문이다. 이제부터 매달 한 번 이상 받는 상여금과 식비, 숙박비, 교통비 등 각종 복리...

올해부터 상여금이랑 복리후생비 100퍼센트 최저임금으에 포함되는데 심각한거 아닌가요?? 근로자들은 죽어라하는건데 이거 하....

미국·캐나다 등은 산업별, 지역별로 최저임금을 구분해 지급하고 있다. 외국인 도우미의 주거비나 복지 비용을 최저임금 산입 범위에 포함시키는 방안도 검토해 봐야 한다. 저출산·고령화라는 국가적 위기를 극복하려면 우리 사회에 적합한 최저임금...

5.0% 인상) 2024년 시간급 - 9,860원(2023년 대비 2.5% 인상) 월 급 - 2,056,500.2원(208.57시간) 2024년 1월 1일부터 최저임금 산입범위에 월단위로 환산하여 지급되는 정기 상여금과 복리후생비가 전액 포함됩니다 자세한 내용은 아래 웹 전단지를 참조...

잘못이 없다. 3. 최저임금 산정 시 주휴수당 관련 근로시간의 포함 여부에 관한 상고이유에 대하여 가. 최저임금법 제6조는 제...최저임금에 산입되는 임금의 범위는 ‘생산고에 따른 임금을 제외한’ 대통령령이 정하는 임금으로 한다고 정한다. 구 최저...

보수액은 월 206만5690원으로 최저임금보다 많다. 명절휴가비 등 고정 수당 합치니…9급 초임 월 236만원 최저임금 산입범위에는 포함되지 않지만, 정기적으로 받는 수당까지 합치면 액수는 더 늘어난다. 9급 초임 공무원은 월 봉급과 직급보조비, 정액...

예산의 범위에서 그 직무 수행에 필요한 수당과 여비를 지급하되, 수당은 출석한 일수에 따라 지급하고 여비는 상임위원의 직위...위원회로 하여금 법 제23조에 따른 근로자의 생계비와 임금실태에 관한 조사를 하게 할 수 있다. <개정 2010.7.12> [전문...

시간의 범위에서 근로자와 사용자 사이에 정한 근로시간을 의미하고(구 근로기준법 제2조 제1항 제7호), 이는 통상임금 산정 기준시간 수와는 구별되는 이상, 주급제 혹은 월급제에서 지급되는 유급휴일에 관한 임금인 주휴수당 관련 근로시간은 고려할...