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정근수당이 아쉬워서ㅠㅠ 1안에서 별 문제 없으면 그렇게 내고 싶거든요... 그리고 출산휴가 급여는 일할로 계산되는 게 맞나요? 2안에서 보면 출산휴가를 주말 포함 90일로 하니 6월 29일로 끝나고 30일 하루가 남는데 이 날은 일요일이긴 하더라구요. 첫...

1년간 육아휴직인데 DB로 최근3개월 계산하려면.. 최근3개월 급여를 출산휴가전인 3,4,5월분으로 반영하나요? 퇴직전 3개월간의 총 일수는: 3.4.5월의 출근일수 = 31+30+31 = 92일로 계산하는건가요? 퇴직금=월평균임금×계속근로년수(근무년수+1년미만...

휴가 계산의 끝판왕! 단시간과 초단시간의 혼재 ｜STEP 5.｜ 연차휴가의 다양한 응용_ 165p ‧연차휴가수당은 과세급여일까? ‧연차휴가수당도 최저임금 범위에 산입될까? ‧퇴직금 산정할 때 연차휴가수당이 포함될까? ‧촉탁직의 연차휴가는 리셋되는 것...

일수를 계산하는바, 같은 법 제74조제1항 전단에 따른 출산전후휴가의 경우에도 마찬가지로 휴일등을 제외하고 90일의 휴가 일수를 산정해야 한다는 의견이 있으나, 같은 법 제60조에 따른 연차 유급휴가의 경우 원칙적으로 근로자가 그 휴가의 시기를...

직원이 8월 10일부터 출산 휴가 들어갔습니다. 급여는 세후 220만원이고요, 당월 1일부터 말일까지 근무하고 그 달 말일이 월급...지급했어요. 그런데 8월1일 부터 9일까지는 일할 계산해서 지급해야 한다고 하던데요. 이미 지급한 8월 9월 급여 금액이...

제 목 출산전후휴가 급여계산 분 야 인력 작성자 민** (2014-01-15 17:59) 지정 전문가 - 조회수 396 내 용 2014년 기본급이 180만원에서 200만원으로 인상된 근로자가 1월 16일에 출산전후휴가를 들어가는 경우 기업이 부담해야할 범위에 대해 문의...

11월 18일이 예정일인데요.. 11월 13일부터 출산휴가 들어갑니다. 근데 이번 11월부터 급여 인상이 되었어요.. 그럼 저는 나중에 산전후급여 신청할때 11월에 인상된 급여를 기준으로 고용보험에서 받을 수 있나요? (저희 회사는 우선지원기업으로 3...

지급 급여작업을 하는데..출산휴가는 90일중 60일만 지급되는거져? 그건 관련한 규정이 어디에 있나여? 죄송합니다.. 좀 부탁드리겠습니다.

거같은데... 개인부담금은 개인에게 연락해서 받으면 된다지만 기관부담금은 학교에서 부담하는게 맞을까요? 3. 7월 31일 출산휴가가 끝나 복직하고, 연병가 사용 등으로 실제 근무일수가 없더라도 급여 지급은 100% 지급되는게 맞나요? 준다면 일할계산...