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고려하여 판단하여야 하므로 비슷한 사고라 할지라도 출퇴근 재해 인정 여부에 대한 판단은 다를 수 있으므로, 질의하신 사고와...관련된 사실관계를 통해 소재지 관할 지방고용노동관서 산재예방지도과나 근로복지공단을 통해 확인하시기 바랍니다...

위의 두 사례의 경우 모두 불복하여 결과적으로는 출퇴근 재해를 인정받았다. 이와 같이 행정심판 또는 행정소송과 같은 불복...존재하는 경우에는 전문가의 도움을 받는 것을 추천한다. 산재 신청 시 구비해야 할 서류는 ‘요양급여 신청서’와 ‘요양...

출퇴근 산재 인정범위.pdf 491.61KB

되는 산재보험을 포함한 사회보험의 기능은 바로 이와 같이 업무에 수반한 불의의 재난에 대비해 그 위험을 담보하고 피해를 당한 사람의 생활을 보장하려는 것이고, 앞서 본 이 사건 사고 발생의 경위나 우연성 등에 비추어 볼 때, 외형상 법령을 위반한...

일탈‧중단의 사유가 일상생활에 필요한 행위로서 인정되는 경우*는 예외로 그 행위를 위한 전‧후 이동 중 사고를 출퇴근재해로 인정 * 산재보험법 제37조제3항 단서 및 동법 시행령 제35조제2항 2 경로의 일탈․중단의 예외 (산재보험법 시행령 제35조제...

경우 산재보험 처리 가능 유무? - Daum 카페 산업재해보상보험법 제124조(중ㆍ소기업 사업주등에 대한 특례) ① 대통령령으로 정하는 중ㆍ소기업 사업주(근로자를 사용하지 아니하는 자를 포함한다. 이하 이 조에서 같다)는 공단의 승인을 받아 자기 또는...

운전하던 이 사건 차량에 동승하여 출근하던 중 이 사건 사고가 발생한 사실, 이 사건 사고가 업무상 재해(출퇴근 재해)로 인정되어 G에게 산재보험급여가 지급된 사실은 앞서 본 바와 같다. 그러나 앞서 든 증거들과 을 제9, 10, 11호증의 각 기재에 변론...

있어야 합니다. 즉, 근로시간 중에 발생한 사고나 업무로 인해 발병한 질병이어야 산재보험 적용 대상이 됩니다. 출퇴근 중 사고도 일정 조건을 충족하면 산재로 인정될 수 있습니다. 또한, 일용직 근로자나 아르바이트생도 산재보험 혜택을 받을 수...

및 보험금 부정수급이 의심되는 61명을 공동 적발.pdf 560.96KB ㅁ ‘22년 금융감독원과 근로복지공단은 출퇴근 재해가 산재로 인정된 이후 최초로 출퇴근 재해에 대한 공동 기획조사를 실시하였습니다. ㅁ 조사 결과, 동일한 사고에 대하여 산재와 보험금...