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코로나 확진자 유급 무급 2022.03.23해당카페글 미리보기
11일 확진후 17일 해제 했어요. 유급.무급 회사에서 정해서 말해돌라는데. 회사에서 급여을 받으면 그냥 제 월급만큼 받는거고. 무급 (유급휴가미제공) 서류 동사무소에 제출하면. 일일73000원+생활지원금 7일이 나오는게 맞나요??
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교사인 내가 코로나 19 확진자가 된다면? 유급휴가? 무급휴가? 2022.04.05해당카페글 미리보기
있답니다. 교사인 내가 코로나 19 확진자가 된다면? 어떻게 해야 할까요? 재택치료를 받는 동안 유급 휴가일까요? 무급 휴가일까요? 22년 3월21일 자「코로나바이러스감염증-19」유행대비 어린이집용 대응 지침 10-1판에 기록된 내용을 알려드립니다...
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사업장코로나 확진자발생으로 2일간 일을 못했을경우 일용직급여 유급?무급? 2021.05.06해당카페글 미리보기
주5일 일3시간씩 방역일을 (알바)하고있어요. 학교내 확진자 발생했다고해서 접촉자는 아니지만 검사받고 당일날과 다음날 (결과...아니고 법정전염병인경우 일용직이만 이런경우 유급아닌가해서요. 급여를 그저께 받았는데 무급인거같아서 한번 여쭤봅니다.
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제의지와 무관하게 코로나때문에 출근을 못하고있는데,이때무급인가요 유급인가요? 2020.03.04해당카페글 미리보기
저희남편회사에 코로나확진자가 생겨 회사가 셔터를내리고 출근을 안시키고있습니다. 제직장은 노인복지시설이라..이를 알렸더니...말라고 한2주보고있다더라구요. 근데 궁금한건..제가 무급인지 유급인지를 모르겠어요. 저희남편은 재택근무가 가능해서...
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[코로나19 초비상] "매출 줄어든다고 무급휴직 안돼 ..임금 삭감도 불가" 2020.03.07해당카페글 미리보기
통해 무급휴직을 하는 것은 가능하다. 이는 대법원 판례에 따른 것이다. ▶노동자가 연차 유급휴가를 신청했는데 사용자가 코로나19로 인한 비상 상황을 이유로 이를 반려할 수 있는가. =그렇지 않다. 연차 유급휴가는 노동자가 신청한 시기에 대해 부여...