cafe

그 통상임금액을 평균임금으로 한다" 2. 평균임금의 산정 (1)산정식 평균임금의 산정은 근로기준법 제19조에 의하여 다음과 같습니다. 사유발생일 이전 3월간의 임금총액 (1일)평균임금 = --------------------------------- 사유발생한 날 이전 3월간의...

큰 차이가 발생하는 사정에 비추어 보 면 이 사건 경영성과급은 근로자들의 근로제공과 직접적으로 또는 밀 접하게 관련된 것으로 보기 어려움. - (경영성과급이 사용자의 우연하고 특수한 사정에 의해 좌우되는지) 영업이익과 당기순이익,경상이익은 산정...

계산했는데요.. 지인 경리분이 XpERP로 정산해보라 해서 급여계산하고 퇴직금 정산하니.. 통상임금이 2024년도 급여로 정산되더라구요.. 소장님은 금액이 차이나니.. 일자로 나눠서 계산하라고 하시는데.. 그건 3개월평균임금이잖아요.. 평균임금 금액보다...

임금이나 평균임금과 확연히 구분 짓는 요소로서 앞서 본 바와 같이 통상임금이 연장·야간·휴일 근로에 대한 가산임금을 산정하는 기준임금으로 기능하기 위하여서는 그것이 미리 확정되어 있어야 한다는 요청에서 도출되는 본질적인 성질이다. ‘고정성...

선생님! 평균임금 현저하게 낮은 경우(사례집 22번) 질문 드립니다. 사안의 적용에서 보라색 하이라이트 부분("임금액 변동의...원칙 산정방법의 경우: 0원 2) 법 2조 2항에 따른 경우: 통상임금액 150만원 3) 갑의 경우 요건 따져보았을 때 현저하게...

2014/03/27 10:40 http://blog.naver.com/kkalok/20207696054 전용뷰어 보기 [통상임금] 통상임금과 평균임금으로 구분된다고 하는데 무슨 차이가 있나요? ​ 통상임금은 평균임금의 최저한도, 해고예고수당, 연장·야간·휴일근로수당, 연 ​ 차유급휴가수당...

휴가 등과도 밀접한 관계를 맺고 있다. 따라서 근로기준법은 임금에 관한 규정을 별도로 두고 있을 뿐만 아니라 임금을 통상임금과 평균임금으로 분류하여 연장ㆍ야간근로, 휴일근로 등 각종 법정수당과 보상금 등을 산정하는 데에 이 중 한 가지를 적용...

평균임금과 통상임금의 차이... 일선에서 각 기업체의 인사담당자와 이야기를 나누다 보면 '임금'의 개념에 대해 잘 모르고 있어 어려움을 토로하는 경우를 자주 접한다. 특히 '평균임금'과 '통상임금'의 정의에 대해 오해하는 경우가 많아 이에 대한 설명...

지식: 통상임금, 평균임금, 시급산정, 연차수당, 초과근로수당, 야간근로수당, 퇴직금, 상여금, - 기타 중요한 실무지식: 소정근로 산출방법, 시급 산출법, 연차수당 산출법, 야간근로수당 산출법, 유급휴일의 대체휴무 부여법 -견적서 작성: 직접인건비...