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연차수당이 포함되어 있다고 되어 있으니 공제되어 지급되었고 문제없다는 입장이다. 말도 안된다고 생각하며 이는 위법하다 여겼는데 판례상 인정이 된다고 하는 것 같다. 결국.. 근로자로서는 연차 사용을 꺼리게 된다. 일정 금액 지급되는 월급여가...

판단에 상고이유 주장과 같이 대법원의 판례에 상반되어 포괄임금제의 효력, 시간급 통상임금 산정에 관한 법리를 오해하여 판결...제3 상고이유에 관한 판단 근로기준법 제60조에 정한 연차유급휴가권을 취득한 근로자가 그 휴가권이 발생한 때부터 1...

포괄임금제가 적용되는 호텔에서 일했다. 2016년 2월 작성한 근로계약서에 기본급 126만원, 연장수당 40만원, 야간수당 9만원이 되다가 2018년 1월 기본급 91만원, 연장수당 106만원, 야간수당 11만원, 주휴수당 18만원으로 변경됐다. A씨는 퇴직한 뒤...

악용을 원천 봉쇄하기 위한 입법안 마련을 검토 중이다. 포괄임금제는 근로계약을 체결할 때 법정 기준 근로시간을 초과한 연장, 야간근로 등이 예정된 경우 계산 편의를 위해 노사 합의를 바탕으로 연장, 야간, 휴일수당을 미리 정해 매월 급여와 함께...