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근로제도일까요? 과연 근로자의 권익을 보호하고 휴식과 쉼을 보장하는 연차제도의 취지에 부합되는 건가요? 이것도 포괄임금제라면, 포괄임금제는 근로자를 보호하기 위해 폐지되어야 하는 것이 맞지 않나요? 약자 중에 약자인 근로자는 정말 서럽습니다...

중소기업중앙회 조사결과 65% "적절한 최대 근로시간은 주 60시간" 31% "포괄임금제 폐지는 감당 불가" https://n.news.naver.com/mnews/article/024/0000081256?sid=102 중소기업 10곳 중 3곳 “주 12시간 이상 연장 근로 필요” 중소기업 10곳 중 3곳은...

포괄임금제 폐지되면 회사들 돈주기 싫어서 야근하지 말라할득

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