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가지 않네요ㅜ 자발적으로 이직한 사유의 경우 수급자격의 제한 사유에 포함되어 구직급여를 받지 못한다고 공부했는데 피보험 단위기간 계산할때는 자발적으로 이직한 사유 같은 것은 상관없는 건가요?? 아니면 당장 전 직장(C회사)에서의 사유에만 자발...

나 회사 2년다녓는데 왜 182일이라고 적혀잇지

보험수급자격인정신청을 하였으나, 피고(노동부)는 2004. 3. 19. 원고에게, 원고의 경우 법 제31조 제1항 제1호에서 규정한 피보험단위기간 180일 이상의 요건을 충족하지 못하였다는 이유로 원고의 위 신청을 받아들이지 아니하는 이 사건 처분을 하였다...

★ 피보험단위 기간 이란 ? 실업급여를 받기 위해서는 이직전 18개월동안 피보험단위기간이 통산(通算)하여 180일 이상 (고용보험법 제 40조)이어야 합니다. 피보험단위기간은 피보험기간 중 임금지급의 기초가 된 날을 합하여 계산하는데, 임금지급의...

[질의] 실업급여 수급요건인 피보험단위기간 계산은 어떻게 계산되나요? [답변] 실업급여를 지급받기 위해서는 이직전 18개월동안 피보험단위기간이 통산하여 180일 이상이어야 합니다. 피보험단위기간은 피보험기간 중 보수지급의 기초가 된 날을 합하여...

퇴직자가 있어서.. 4대보험 신고를 해야하는데요. EDI를 사용하고있습니다. 다른건 다 입력해서 넣었는데, 피보험 단위기간 및 평균임금 산정이라고 적어야 완료가 돼는데, 거기보니깐 3개월정도의 분량을 신고하는것같은데.. 4 ,30, 31,27 해서 모두 92일...

달라고 부탁드리려고 물어보니, 저같은 경우 실업급여에 해당하지 않는다고 하더라구요?.. 아마 담당 선생님께서 저의 피보험단위기간을 총 계약일수인 184일에서 토요일을 무급휴일이라 생각하여 이 부분을 제외해서 계산하신 것 같습니다. 이에 대해서...

임금지급의 기초가 된 날은 근로한 날과 근로하지 않더라도 사업주로부터 임금을 지급받은 유급휴일과 휴업수당을 지급받은 날을 포함합니다. - 피보험단위기간 산정과 관련하여 보다 자세한 산정방식은 첨부자료를 확인하세요. 신청방식안내최종.pdf

2018.3.1~2018.8.31 까지 계약기간이였습니다 늦게나마 실업급여를 신청하려고하는데 피보험 단위기간이 158일로 책정되어있네요. 제 계약서를 확인해보면 근무시간에 근로자는 1일 8시간, 주5일 근무하되 공휴일과 휴업일은 근무하지 않는다. 라고 명시...