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8일), 현충일(6월 6일), 기독탄신일(12월 25일) 등 15일 3, 선거날과 정부에서 수시 지정하는 날 (대체휴일 포함) 으로 구분 됩니다. ★ 근로기준법 제56조 (연장·야간 및 휴일 근로) <생략> ② 제1항에도 불구하고 사용자는 휴일근로에 대하여는 다음 각...

5. 석가탄신일, 어린이날, 현충일, 개천절 6. 기타 회사에서 특히 정하는 휴일 전항의 휴일이 중복되었을 경우에는 다시 휴일을 주지 아니하며, 업무의 상황을 고려하여 유급휴일을 대체하여 근무를 명할 수 있다. 흠~ 이렇게 보니 우리회사는 "여름휴가...

6일(현충일) ● 추석 전날, 추석, 추석 다음날(음력 8월 14일, 15일, 16일) ● 12월 25일(기독탄신일) ● 「공직선거법」 제34조에 따른 임기만료에 의한 선거의 선거일 ● 기타 정부에서 수시 지정하는 날 대체공휴일 「관공서의 공휴일에 관한 규정」 제...

추석, 추석 다음날) 6. 기타 정부가 지정한 임시공휴일 ② 전항에도 불구하고 요양보호사, 조리원, 위생원 등의 직원의 유급휴일은 업무의 특성상 근로계약 또는 합의로 달리 정할 수 있다. 자세히 보면 아시겠지만 어린이날, 현충일, 석가탄신일, 성탄절...

국경일 등 관공서 공휴일과 대체공휴일을 유급휴일로 보장해야 한다. 유급휴일 적용기준은 공휴일 △국경일 중 3·1절, 광복절...추석연휴 3일 △부처님오신날 △기독탄신일 △어린이날 △현충일 △공직선거법 상 선거일 △기타 수시 지정일(임시공휴일)과...

날을 유급휴일로 정하고 있으므로 회사가 또는 노사합의로 다른 날로 대체할 수 없으며, 다른 날로 대체휴일을 실시하였더라도 근로자의 날에 근로한 경우에는 근기법 제55조에 의한 휴일근로수당을 지급하여야 함. <근로기준과-829(2004.02.19.)> 【참고...

따른 유급휴일은 1주 동안의 소정근로일을 개근한 자에게 주어야 한다. ② 법 제55조제2항 본문에서 “대통령령으로 정하는 휴일”이란 「관공서의 공휴일에 관한 규정」 제2조 각 호(제1호는 제외한다)에 따른 공휴일 및 같은 영 제3조에 따른 대체공휴일...

필요하다고 인정하여 지정한 날 2. 회사의 무급휴일은 다음과 같다. 1) 국경일 2) 정부가 지정한 공휴일 3) 전 1), 2) 항의 무급휴일은 본 규정 제 36조가 정하는 바에 따라 연차유급휴가를 대체하여 사용하는 것으로 한다. 위와 같이 한다면, 국경일에는...

유급휴일또는 무급휴일(어린이날 등...)에 근로를 제공한다면 계산식(?) 기준이 성립이 잘 되지 않아서 글 올립니다. 주 44시간...무급휴일-월차, 연차를 대체하여 쉬는 공휴일(공무원의 휴일-현충일,성탄절 등)무조건 공제 법정근로시간 9시~18...