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정기상여금에 부가된 재직조건의 효력, 재직조건부 정기상여금 통상임금 해당 (대법원 2025.01.23/ 2019다204876) 2025.01.30해당카페글 미리보기
시간은 1일 8시간, 1주 40시간으로 한다고 정한 사실, 급여규정에 ‘당해 월의 출근일수가 15일 미만인 자에 대하여는 약정 통상임금 수당을 지급하지 않거나 그 반액만을 지급한다’는 규정이 있는 사실, 원고 ---에게 지급된 장애인수당은 장애인수첩...
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2023년 연가계산(20233.1~2024.2.29) 2024.02.16해당카페글 미리보기
(예시)-통상 임금 계산 - (급여+급식비+(상여금/12개월) / 209시간)*8시간 = 94,296원 [2,458,000+150,000+83,333] /209시간=12,877원-시간당) 1일 통상임금: 103.016원(12,877*8시간) 15일 보상액=1,545,240원
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Re: 통상임금 관련 질문드립니다. 2024.09.15해당카페글 미리보기
임금 계산 시 급식비를 제외를 해야하는지? 궁금합니다. <답변> 정액급식비를 정규직 직원에게 지급하고 계약직 근로자에게 지급...지급여부는 중요하지 않습니다. 우리 법원은 식대를 통상임금으로 본 경우는 추가적인 조건 없이 일정 금액의 식대가 실제...
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휴업수당 계산방법 2023.07.01해당카페글 미리보기
지급받은 임금을 뺀 금액을 지급하여야 한다. ※ 휴업수당의 계산은 근로기준법 제46조에 따라 평균임금의 70% 이상을 지급...임금 70%를 지급하는 경우 - 근로자의 1일 평균임금 (10만원) - 근로자의 1일 평균임금의 70% (7만원) - 근로자의 1일 통상임금...
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상담]회사 파산에 따른 권고사직 이후 체불 임금 건 - 20240911 2024.09.12해당카페글 미리보기
을 계산하는 기준임. 1) 통상임금의 구성 통상임금= 기본급 + 각종 수당 - 법기준 근로시간 또는 그 이내에서 정한 근로시간에 대하여 지급하기로 정한 기본급 - 노조와의 단체협약 또는 취업규칙, 근로계약 등에 의하여 근로자에게 "고정적․일률적으로...