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노동법 준수 하지 않았을 경우에 발생할 수 있는 risk를 최소화하기 위해, 하나의 사용자가 동일한 건물의 각기 다른 층에서...법인을 쪼개기하여, 각 법인당 인력을 다섯명 미만으로 하고 있습니다. 이 경우, 법인당 인력이 다섯명 이더라도, 실제로...

028/0002705248 김문수 장관 “근로기준법, 5인 미만 사업장에도 적용 ” 김문수 고용노동부 장관이 취임식에서 5인 미만 사업장에도 근로기준법을 확대 적용하겠다는 일성을 던졌다. 김 장관은 30일 오후 정부세종청사에서 취임식을 열고 “묵묵히 일하는...

https://n.news.naver.com/article/015/0004854637?sid=101 [단독] 5인 미만 사업장도 근로기준법 적용 확대 국민의힘과 정부가 5인 미만 사업장에도 근로기준법을 적용하는 방안을 추진한다. 처음부터 전면 적용하는 대신 유급휴가나 휴일·야간수당 지급...

2023. 4. 15. 문재인 이재명 대선승리 찰지게 방해한 흔적들 5인미만 사업장 근로기준법 비트코인 가상화폐 과세 홍남기 윤석열 심상정 정의당 조정훈 수박들 tbewpkl1일 전 생각해보고 또 다시 생각해 볼수록, 교수님의 말씀이 너무나 옳습니다!!! ㅠㅠ...

5조 2023.09.07 5인미만 사업장에도 근로기준법 적용, 노동약자를 위한 길일까.hwp 77.50KB

상시5인이하 사업장인데요 근로기준법의 보호를 못받는다고 하더라구요.. 제가 지금 일한지 2달정도 됐는데요 저 2주정도 출근...ㅋㅋㅋㅋㅋ 전직장은 150명 정도였는데ㅠ 근무기간 3개월 미만은 예고만하면 언제든지 짜를수있더라고요ㅠㅠ 요즘 좀 열심히...

있던 아파트 관리사무소의 직원이 해고되면서 근로기준법 위반에 따른 부당해고를 주장했지만, 대법원은 “5인 미만 사업장은 근로기준법 적용 대상에서 제외”라며 부당해고가 아니라고 판단했다. 대법원 제1부(주심 노태악 대법관)는 아파트 관리사무소...

15일 미만인 자에 대하여는 약정 통상임금 수당을 지급하지 않거나 그 반액만을 지급한다.’는 규정이 있는 사실, 원고 2, 원고...보면, 원고 2, 원고 3에게 지급된 장애인수당은 소정근로의 가치 평가와 무관하게 장애인수첩 소지자에 한하여 지급되는...

5인 미만 사업장은 왜 사각지대? 근로기준법 제11조에는 ' 이 법은 상시 5명이상의 근로자를 사용하는 모든 사업 또는 사업장에 적용한다'고 돼 있다. 이 법에서 보장하는 연장-휴일-야간 근로에 따른 가산 수당이나 연차 휴가 관련 조항이 5인 미만 기업...