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1년 미만의 한도내에서 2회까지 재계약할 수 있고, - 재계약을 체결할 경우 피고용자는 고용기간 만료일부터 재계약 고용개시일...할 수 있으나, 이 기간은 고용기간에 포함되지 않으며 보수도 지급되지 않음. 질의1) 위 피고용자는 고용기간(50주)의 근무...

비밀번호를 하필 이때 바꾸다니 수상하지 않나요? 이런 경우 어떻게 해결해야 할까요? 법적으로 5인미만 퇴직금이 의무는 아니라고 하지만, 그게 퇴직금이 없다는 의미는 아니지 않습니까? 저희 회사 저 이전에 있던 사원들 관행적으로 다 퇴직금 지급받고...

30일이며, 이 기간을 지키지 않을 경우에는 통상임금을 지급해야 한다. 또한, 해고 금지 기간 동안에는 근로자를 보호하기 위한...이러한 규정들은 5인 이상의 사업장에만 적용되는 것이 문제이다. 5인 미만 사업장에서는 이러한 규정이 적용되지 않아...

5인 미만 사업장은 근로기준법 적용 대상에서 제외”라며 부당해고가 아니라고 판단했다. 대법원 제1부(주심 노태악 대법관)는 아파트 관리사무소 직원 A씨가 입주자대표회의를 상대로 제기한 해고무효확인 소송 상고심에서 A씨의 상고를 기각했다. A씨는...