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[정부지원 뉴스] 60세 이상 고용시 인건비지원, 2분기 최초 신청 7월부터 열려 2024.06.18해당카페글 미리보기
신청 7월부터 열려 - 아웃소싱타임스 [아웃소싱타임스 이윤희 기자] 60세 이상 근로자를 고용하는 경우 인건비를 지원하는 '고령자 고용지원금' 2분기 최초 신청이 오는 7월부터 열린다. 고용노동부는 이와 같은 내용을 담은 ... www.outsourcing.co.kr
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60세 이상 고령자 고용지원금 대상 신청 서류 2023.01.04해당카페글 미리보기
또는 우편으로 접수하거나, 고용보험 누리집(www.ei.go.kr)을 통해 온라인으로 신청할 수 있습니다. [고령자 고용지원금 신청 서류] ①고령자 지원금 신청서 ②만 60세 이상 근로자명부 ③신규 입사자 근로계약서 ④월별 임금대장 _ 사업주가 고령자...
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2024년 1분기 (최초) 고령자 고용지원금 신청서 접수 공고 2024.03.19해당카페글 미리보기
고용노동부 사업수행기관 : 한국고용정보원 신청기간 : 2024.04.01 ~ 2024.04.30 사업개요 고령자의 고용촉진 및 고용안정을 위해 근로자를 새로 고용 또는 고용유지하여 60세 이상인 근로자의 수가 증가한 사업주에게 고령자 고용지원금을 지원하는...
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고령자친화기업, 2024년 1분기 '12개소 신규' 선정 2024.05.11해당카페글 미리보기
bokjitimes.com) 보건복지부와 한국노인인력개발원은 지난 3일 2024년 1분기 12개의 고령자친화기업을 공모, 신규 선정했다. 고령자친화기업이란 은퇴한 60세 이상 고령자가 다시 근로활동에 종사할 수 있도록 고령자를 상시근로자로 고용할 계획이 마련돼...
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어르신이 역량을 발휘하는 ‘고령자친화기업’ 2024년 1분기 12개 신규 선정 2024.05.07해당카페글 미리보기
고령자를 상시근로자로 고용할 계획이 마련되어 있으면서, 보건복지부에서 지정한 기업이다. 고령자친화기업 신청 유형은 ‘인증형’과 ‘창업형’으로 구분된다. 먼저 ‘인증형’ 유형은 현재 상시근로자의 5%(최소 5명) 이상으로 고령자를 고용한 기업이...