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회사에서 자주 쓰는 용어 정리 2024.06.16해당카페글 미리보기
2H- 하반기) HR(Human Resources) 인적자원(인사)에 관련된 일 [I] i.e. 즉, 다시 말해 (라틴어 id est) [K] KPI(Key Performance Indicator) 핵심성과지표. 목표를 이루기 위해 달성해야 하는 지표 KSF(Key Success Factors) 핵심성공요인 [M] MECE...
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KPI (Key Performance Indicator) 2007.02.22해당카페글 미리보기
있다. 예를 들어 심각한 경영 위기를 겪은 시어즈의 경우, ‘종업원-고객-이익’의 인과 관계를 바탕으로 TPI(Total Performance Indicator)라고 부르는 KPI를 구축, 운영하고 있다. 이를 통해 소매점으로서의 전략적 포지셔닝을 명확히 하고, 재기에 성공...
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시사 경제용어사전 2024.06.09해당카페글 미리보기
있다. 또한 공급을 받는 회사는 스스로 생산설비를 갖추지 않아도 되므로 생산비용이 절감된다. *핵심성과지표 Key Performance Indicator KPI는 목표를 성공적으로 달성하기 위해 핵심적으로 관리해야 하는 요소들에 대한 성과지표를 말한다. KPI는...
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KPI ( Key Performance indicator ) 2008.04.25해당카페글 미리보기
회사에서 성과관리를 운영하면서 느끼는 점은 대다수의 직원들이 KPI의 정확한 개념을 인지하지 못한채 그냥 KPI라고 목표를 설정하고 평가를 시행한다는 점이며, 각 팀의 어느 누구도 이부분에 대해서 팀원들에게 명확한 코칭을 하지 않고 피드백 또한...
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KPI (Key Performance Indicator)를 잘 알고 사용해야 하는데,,, 2008.05.18해당카페글 미리보기
바라보는 주위의 평가를 동시에 받아야 할것이다. 다면 평가라 하는 것이다. 우리는 KPI란 글자에 주눅이 든것인지, 특히, K(Key)에,,, 뭔가 딱 꼬집어서 평가해야 하고, 몹쓸 사원들을 잡아 내어야 한다고 강팍하게 바라보고 있는 것이다. 회사에는 1)꼭...